上班的注意事项和禁忌,节后上班收心工作纪律

首页 > 风水 > 作者:YD1662023-04-14 21:48:05

上班的注意事项和禁忌,节后上班收心工作纪律(1)

1.不要违规,不要触碰红线。

这里的“规”主要有两种,都不能违反。一种是有明文规定的写在明面上的,叫规章制度;一种是没有明言但大家都默认执行的,叫“潜规则”。既然要玩游戏,那肯定要遵守“游戏规则”,否则一旦违规,就会马上出局。

规章制度好了解和掌握,多去翻阅就可以了;但“潜规则”却不是很好洞察,一方面需要多观察思考和揣摩,另一方面也需要多向前辈和高人请教。

2.干好自己的事,不乱管闲事。

帮忙肯定是好心,但不一定会有好的结果,帮忙也是有可能帮出问题的。很现实的一个问题,你帮别人的忙,但最终工作结果不好,谁来承担责任?不要过于相信所谓的同事,一旦遇有较大的工作责任,什么都不好说。

在机关工作,尤其是大机关工作,一定要理清楚哪些是自己的工作,而哪些又是别人的工作。要知道,有时候干得越多,就越容易出问题,甚至被追责。

3.能少说话,就不要乱说话。

古人经常告诫我们,言多必失,祸从口出。善于表达确实能展示一个人的才华和能力,但是在机关工作,首要的并不是突出和表现,而是保全自己。不管是公开场合,还是私底下,都应该谨言慎行,不乱说话,否则肯定是会沾染麻烦的。

需要特别注意的是,涉及单位管理和领导的事情,可以思索和判定很多东西,但是什么都不要讲,因为有些话一旦讲出来,就会成为把柄。

4.涉及工作交接,最好留存资料。

之前,我所在的单位就出现过一起因工作交接而导致的矛盾。领导换任,本应该做好各项工作的交接,但是他们图省事,只是口头上交接。结果交接的工作就出现了问题,最后俩人都为了规避责任,均不承认是自己的问题。

不仅仅是工作交接,但凡是涉及到责任,或者有可能推诿扯皮的工作,都应该留个心眼,留存好相关资料。否则出了问题,光靠一张嘴肯定是说不清的。

5.不要轻易向别人透露你的家底。

如果你很有背景和关系,那你不能随便向别人讲,一方面是要避嫌,另一方面也是要保护好你的关系;如果你没什么背景和关系,只是一个“草根”,那就更不能说了,因为人性是现实的,一旦别人认定你没什么价值,难免会漠视你。

我们经常说,不要随便亮出底牌,什么是底牌,底牌就是底线和实力。只有当别人搞不清楚你的底牌的时候,他们才会因为未知而对你保持敬畏。

6.服从安排,不要顶撞领导。

机关是什么,机关是为服务领导而存在的,机关就是权力和秩序的高度体现,而这也是机关的“游戏规则”。作为机关工作人员,任何时候都要摆清自身的定位,是执行和落实领导指示要求的,不是挑刺或者替领导操心和决策的。

顶撞领导可不仅仅是指表面上的公然顶撞,还包括隐形的顶撞,比如无心的辩解,带着意见接受工作,以及在背地里吐槽抱怨等等。

7.按规矩办事,该有的一个也不能少。

在机关工作,办事一定要讲规矩,该有的流程和程序一个都不能少,该有的请示和报告一个也不能落下。流程少了,程序缺了,一旦出了问题,那就是你的问题;不逐级请示,不及时报告,一旦问题倒逼追究责任,那铁定是你的问题和责任。

说实话,机关工作有其固有的特点和规律,很多时候工作秩序和流程比事情的结果很重要。毕竟事情可以干不好,但是规矩不能坏了,权力不能失控。

8.要敢于冲突,不要害怕矛盾。

这里的冲突,可不是见谁都冲突,而是有策略有目的有条件的冲突。在机关工作,很多人都是欺软怕硬的,你若是表现得软弱一些,他们就会欺负到你的头上。敢于冲突,就是要在受到欺负的时候,敢于闹矛盾撕破脸,而不是隐忍求全。

顾全大局本是好事,但任何时候都顾全大局却不见得一定就好,因为太过于顾全大局,就会被某些人视为软弱,以及不敢反抗,这是很不利的。

栏目热文

文档排行

本站推荐

Copyright © 2018 - 2021 www.yd166.com., All Rights Reserved.