抱怨就好比是一个人抱一块石头，力量不足又想抱那一块最大的石头的抱怨，力量充足但是却只抱着那一块最小的石头的抱怨。
好比：一个人只能拿得起100斤的石头，那么他想拿200斤，这多出的明明拿不起的100斤就叫抱怨。
好比：一个人能够拿得起200斤的石头，那么他只拿了100斤，这明明少出的100斤也叫抱怨。所以，在任何团体，无论是一个公司，还是一个企业，又或者是小到一个家庭，如果同时存在以上的两种抱怨，那么必然就会产生出天大的矛盾，导致无法团结，这就是德不配位，那么久久必定就会是衰败之相。
所以早在五千多年以前的老子早就说过了，人贵在有自知自明，其实当一个人有了自知自明以后，他就知道了自己的斤两，这样就不会有任何抱怨之心了。
总结：拿自己拿得起的东西，不要拿自己拿不起的东西，这就是不抱怨。不抱怨是对自己最下的尊重也是对别人最下的尊敬，这种行为是一个团体能够产生价值最大化的充分必要条件。
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