截自2019年国考职位表
查看近几年的国考中，竞争激烈的几大职位，一般都是不限专业的（职位相对较少，所以竞争激烈），为提高成功几率，大家尽量报考符合本专业的职位。
2017-2019 年国考有无专业要求一览
二、尽量避开只招一个人的岗位
公务员考试7分靠努力，3分靠运气，如果只招录一个人，但凡有一个无敌学霸存在，你就可能成为炮灰，此为其一。其二，大部分岗位是按照1:3确定面试人数的，而且面试分数差距还是挺大的，有的人笔试不占优势，但面试能力很强，但是需要一个面试机会，而招录人数每增加1个，就意味着面试人数多3倍，进面试的机会就会大很多。
截自2019年国考职位表
三、工作地偏远的岗位酌情考虑
还有一类职位报考人数比较少，竞争率低，就是工作地偏远，工作环境比较艰苦的岗位，报考的人数比较少。虽然招录条件不高，但是报考人数仍然不多。对于此类职位有兴趣的考生可以报考，当然成功几率也不低。报考此类职位的时候要结合自己的意愿，毕竟是要关系到自己的职业理想，报考时要慎重。
截自2019年国考职位表
提醒：报名期间，会公布每个招考部门的联系电话或咨询电话，大家如对职位有疑义，或要咨询自己是否可以报考，可以和所报单位沟通。
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