关于国企，很多战友可能不太清楚。
一是，一听说是企业就有心理阴影。觉得，是企业就有可能*。而企业一旦*，职工就会丢饭碗。二是，企业的收入低。认为，企业是靠经营收入来给员工支付报酬的。为了提高利润，企业就会想方设法降低员工的工资。综上所述，一些战友一听到去企业，马上就本能抗拒。
实际上，据我所知，小老乡所在区县安置退役军人的国企是政府投资平台公司。与一般的国企不同。由于其是政府独资或控股企业，虽然理论上也存在着*的可能，但一般而言，这种概率极低。
再一个就是，类似的国企，工资待遇不仅不低，相比较而言，普遍要比机关企业单位的职工要高百分之十到二十左右，甚至更高。
这些平台公司的负责人都是公务员或事业单位的干部（也有的要求到这类企业任职的公务员和事业单位干部职工必须先辞去公职），他们拿的都是年薪。领导工资高，在一个锅里捞饭吃的兄弟伙，自然也差不了哪里去。
还有一个更为重要的是，企业没有身份上的歧视。实行的是岗位管理。看岗位拿工资待遇，而是不身份管理，按身份来定工资待遇。也就是说，进了这些企业的战友，并不会感觉低人一等。如果好好干，有机会，也能晋升到领导层。
剑客听说小老乡的山东战友的“激烈反应”不免有些难过。因为，从网络上看到山东战友的安置情况，就知道他们那里，退役士兵要想得到一个编制，难到了什么程度。而安置到企业去的战友又多么的不甘心。
毕竟，山东的战友，根本理解不了四川战友在安置上的“幸福”。
剑客当年安置的时候，还没有退役军人事务局。负责此事的民政局曾专门通知大家参加了一个会。主要的内容就一条，问我们愿不愿意去中、农、工、建、交五大国有银行和铁路总公司。
愿意去的，就报名。不愿意去的，就在表格上签名说不同意。
就这么简单！
由于当时对情况不熟悉，而且已经联系到了一个接收部门（单位），剑客没有犹豫，拒绝了。
也没有刻意打听有没有战友选择去这些央企的。
身边也有进入国家电网、铁路总公司这些央企和地方性银行（也属于国企）的战友，从目前反馈过来的情况看，他们过得都不错。虽然没有机关企业单位那样的编制保障，实际上，通过安置方式进入这些企业的员工，同经过公开招聘的正式员工待遇是一样的。
这里，也借这个机会给大家科普一下国企和央企的区别。我们在生活中经常会听到这两个词。很多人就此弄不清，容易混淆。
国企是国家管理的企业，央企是中央直属的国企。
也就是说，央企都是国企，而国企却并不一定都是央企。央企主要是区分国企中中央管理企业和地方管理企业的。我们经常接触的央企，一般而言，冠以中字头的国企，基本上都是央企。比如三大通信运营商，中石油、中石化、中海油“三桶油”，还有前面讲的五大中字头的银行等等。
而在国企中，还有很多省属国企、市属国企和县属国企。由省、市、县管理。
