前一阵子有个同学咨询我这个问题，第一反应就是：
学生干部、入党、考选调生。
在担任期间提出三个方面问题：
1、明明一腔热血，忙的要死，为什么得不到大家的认可？
2、办事坚持公平公正，为什么赞成你的却很少？
3、为了大家好，为什么大家却很讨厌你？导致自身emo。
简要分析如下：
1、干部身份造成距离感正常。因为班干部真的很累，除了完成课业外，还要组织活动、转接关系、各种开会、做PPT、催任务进展等一堆琐碎事，但是你做的这些事，分到每个同学身上，他们感觉并没有什么。那么只有导员知道你很辛苦，很认真，很负责。
办法：威信都是靠积累的。
忘记团书身份，多和大家沟通交流，一起聊天、玩游戏、聚餐，联络感情，任何事情不要以自我为中心，多换位思考，积极融入集体生活，把乐观开朗自信热情的一面展现给大家，尽自己所能协助同学们解决急难愁盼的事情。
2、在评优评先的时候得票率低，付出很多却得不到回报，像这种结果，充分证明你的工作还有不到位的地方。
办法：坚持相对公平即可。
比如，按成绩排名、按干部身份排名、或者按对团内工作贡献程度排名，关于怎么选是你的事，但只要有标准就一定能把自己划进去的，另外的名额按照标准大家公推公选就可以了。这样担心非议？放心，作为干部评不上，你的面子谁来照顾你？他们也会嘲笑你。
3、工作方式问题。因为当干部就要面临工作任务，工作任务就需要麻烦逛淘宝、看电影、追剧、玩游戏、搞对象、打篮球、睡觉的同学们。一直催换作是你，你会不会烦呢？语言表达上有些严厉，大家就会议论纷纷，导致你们私人感情受到影响，自己还郁闷。
办法：抓关键少数。
要积极想办法，你看校长管所有学生是不是不现实？那么作为班干部，主攻宿舍长也就5-8个人是不是就很简单了？让他们通知成功率会更高，毕竟一个宿舍的都比你有面子，抓住关键少数就容易的多。
感觉还有好多没有说的就这么多字了，省得嫌我啰嗦。
总之，团支书是一种经历，锻炼自己的沟通协调、工作能力、思考能力等等，也能够在考公或者毕业比别人有更多的阅历，进入社会会更快，也就比同龄人更加容易成功。
当你发现问题并认真思考的时候，你已经成长了，加油吧，少年！欲戴王冠，必承其重！与大家共勉！
