一建要考几科才能拿到证,一建先报考几科

首页 > 教育培训 > 作者:YD1662023-05-12 21:51:44

掌握难易科,找准重难点,然后学就完了

自报家门,先说结果。一次考过一建,之后就在国企稳定下来了,全程在职备考,备考感受:一建不难,但要认真。

高光时刻,show time:

一建要考几科才能拿到证,一建先报考几科(1)

1.各科难易需掌握

一建一共四门,分别为经济、法规、管理和实务。想要考好这几门,首先就得了解这四门考的是什么能力,有什么特点,才能对症下药!

下面就来分析一波:

2.经济计算很重要

其实,纵观整个考试内容,一建考试更偏向稳文科性质,而在这众多文科科目中,经济就是理科独苗苗!因为,经济虽然都是选择题,但有很多计算题,而且财务知识涉及较多,还有很多公式需要记住。所以,如果计算不好,或者是财务知识比较缺乏的话,建议一定要多留一些时间备考,因为这些题,不是说背住了公式就能应用的,还需要一定的理解能力。

当然,还有一点不能忽略,那就是考一建的大部分考生都是理工科出身,所以,经济部分对于大部分的考试而言,其实也没有那么难理解,计算题也没有那么可怕,所以,自己擅长的科目一定不要丢分啊,不然拿什么得分呢。

3.法规背景要弄清

一听这名字,就知道有很多法条在等着我们背了。没错,法规主要是考背诵,重要的法规要记住,不然确实没法做题。背诵没有错,但只背诵就有错了,思路就大错特错了。法规部分涉及很多法律专业知识,有些词句是需要细细琢磨的,如果把书拿起来就背,不仅很难看懂,而且还很难背诵,浪费时间,效率又不高。

另外,法规和经济一样,考试全是选择题,这就意味着,只要选出来符合题意的那个就好,有些时候不用全背才能做对,记住关键词就可以。还有一点,就是法规有许多背景题,这时候,背诵就拯救不了自己,还要求对法规有深入地理解,能将法规对号入座的才是终极王者!

所以,对于法规背诵很重要,理解也很重要

一建要考几科才能拿到证,一建先报考几科(2)

4.管理原理要记牢

管理相对其他科目,是比较简单的。可以说是纯背诵的内容,只要背住,基本上高分就到手了。但是,真相往往是残酷的,虽说纯背诵对于管理这门科目是完全够用了的,不敢说能得到一个多高的分数,但是至少能及格,可是管理和实务的联系非常紧密,像实务中的简答题和案例分析题,都需要管理原理的加持,可能还要分析是运用了哪个原理。

因此,绝对不要小瞧管理,也不要觉得随便准备一下就可以过。单看管理这一门确实很容易,但不容易的是将管理和实务相结合打好管理的基础,更好地为实务服务,做好案例分析题和简答题

5.实务科目要选好

实务部分和另外三门公共课不同的一点在于,实务之下包含了许多其他的专业,至于具体考哪一门专业的知识,是自己定的,自己选的。也就是说,在准备实务之前,还有一道选择题需要做。而实务往往关系着是否能拿到证书,四舍五入等于,这次选择也关系着最后的结果。有的时候,选择不一定能决定结果,但它对结果的影响却不容忽视。

有句话说得很好,考的好不如选的好,这句话不仅适用于考研、考公,也适用于一建。实务部分包括机电、建筑、市政、公路等专业,选择不同,考试的内容就不一样。至于如何选择,建议选择与自己所学专业或者与自己工作内容联系比较大的那一门,因为有一定的基础总比一点没基础的强,这样和别人的差距不就拉开了嘛。

一建要考几科才能拿到证,一建先报考几科(3)

如果真的拿不准到底要选哪个的话,市政、机电、建筑都可以。不要觉得这几门报考人数比较多就是个坑,在关注报考人数的时候,也要看通过率,这几门的通过率要比其他专业都高。而且各有各的优势,市政工资最高且就业面广,机电工资不错而且题相较市政简单,建筑题目最简单。这就看自己是想要薪资,还是要好过,还是要就业面了,可以根据自己的需求自行选择。

但有一点需要注意,就是冷僻专业一定不要选,除非有一定专业基础,小白们千万不要因为报考人数少就选了冷门专业,因为当拿到教材之后,发现自己连看都看不懂,甚至听课报班都拯救不了的那种,所以一定不要进入这个误区!

6.科目重难点得清晰

一建考试需要掌握的知识点还是挺多的,短时间内记住所有内容几乎不可能,备考还得是抓大放小。“抓大”就是抓重要知识点难点学,“放小”就是不常考、不高频的知识点减少学习时间占比。具体各科重难点我也总结了出来:

7.经济重难点

第一部分已经分析过经济这一科目,主要难在计算题。而在教材中,计算公式的分布很集中,就在第一章,所以第一章决定着计算题的得分,一定要把握住,发挥自己理科生的优势呀!但是,其实第一章重要知识点并不是很多,占比高达百分之五十五的是第三章建设工程估价,而且难度不高,是考试中的重中之重。而难点在第二章工程财务,因为这一章讲的比较抽象,不好理解。

一建要考几科才能拿到证,一建先报考几科(4)

首页 12下一页

栏目热文

文档排行

本站推荐

Copyright © 2018 - 2021 www.yd166.com., All Rights Reserved.