东莞信息化劳务外包哪个好

首页 > 企业招商 > 作者:YD1662023-05-12 00:21:06

我是2021年6月入职中软,外派到华为做硬件开发,主要是做TWS耳机的硬件开发和交付工作,经常需要出差代工厂,确实很忙,和家人聚少离多

1.平时加班到深夜十一二点是常事,没有加班费有点坑,,周末加班一般三四天,按照底薪算算加班费,8个小时一天有1500块钱左右,还是比较赞的!

2.确实外包的归属感比较差,和华为正式员工工卡,权限和出差补助方面没发比,工资更是差一大截,太核心的接触不到,边缘的活和测试之类的经常干

3.外包待遇看你的学历,经验综合评比,来了一年多没有发过年终奖,就是底薪 加班费,之前加班到20点半有夜班补助10块\天,后来不知道是华为要求还是中软不想给了取消了,夜宵可以正常领取

4.华为正式员工还是比较好说话,没感觉到对外包有歧视之类的,一般每个项目华为员工和外包员工比例是1:1

5.今年9月接到中软PM通知,说被优化了,让我去中软上班打卡,取消华为的所有权限,一是因为华为耳机项目销量差,加上任老爷子说的把寒气传递给每个人,外包首当其冲,二是我的工作需要长期出差,我不能接收,自然就被优化了,唉

6.接到优化通知三四天就离项了,到中软打卡,刚开始待了一周,每天没事干,玩手机,坐等打卡,真的无聊,过了半个月HR找我谈,直接就谈到赔偿,我要求N 1,正常我是应该2 1,这边就给一个月,我不同意不欢而散,现在每天打卡,坐等赔偿,一个月肯定无法接受,最少2个月吧我感觉,后续看看情况吧

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