对于形象色彩美学来说，入门的最重要的课程就是学习颜色和人物的用色规律和诊断，这也是作为形象设计师要学会到的基础技能。最开始的“四季色彩理论”是由美国的卡洛尔.杰克逊发明，号称色彩第一夫人，并迅速风靡欧美。
后来由佐藤泰子女士引入日本，并研发成适合亚洲人的色彩体系，在1998年的时候，该体系由色彩顾问于西蔓女士引入中国，并针对中国人体用色特征进行了相应的改造，从而形成并不断演变到如今丰富多彩的色彩美学体系。
个人用色规律真的那么重要吗？刚开始的时候我对这套四季理论不以为然，可能是对色彩一点基础都没有，还没有领悟色彩的奥秘，随着学习的不断加深，和对不同人物的研究判断，越来越能体会到这门学问的深髓和博大，而从研究人的外表到心理，则成为我最大乐趣的来源。世界上最复杂的莫过于人了吧，而世界上最难琢磨的也恰恰是人这种夹杂着动物属性和高级精神多变属性为一体的生灵了吧。
而一个人天生带着的基因色，包括肤色、毛发色、瞳孔色、唇色，这些天生的颜色是每一个人区别于别人的显著特征，虽然后期可以通过化妆等手法来调整，但是化妆也是要建立在正确认识自己基因色的基础上，才能做到有的放矢。
清楚了解自己的基因色，是一个人以后穿搭要选颜色的重要依据，也为以后的服装搭配提供更多的可能性和创造性，而越早认识自己的用色，是能越早在形象上收益的。上面的肤色图是四季理论的基础支撑，把人的用色深浅分为春、夏、秋、冬。
如何快速地找到一个人的用色规律？想快速找到一个人或自己的用色规律是我们新手最想学会的技能，但色彩体系的复杂性告诉我们要快速发现一个人的用色没有那么容易，这需要大量的练习和对颜色的精确把握，需要对人物有全方位的触感才能快速判断。而我也根据自己所学，综合多位前辈的经验，再加上自己的个人理解，浅谈自己的心得和法门。如果有不周到的地方，欢迎批评指正哦。
第一：根据皮肤的明亮程度来选择服装颜色肤色的亮度也就是一个人皮肤所呈现出来的深或浅的程度变化，包含瞳孔色、毛发色、唇色，和皮肤基调所散发出来的通透程度。
▲从色彩明度来看，有彩色加入不同比例的黑或白之后，所形成的不同亮度的变化，这种亮度的变化比例就是色彩的明度变化，对于皮肤来说也是一样，也存在亮度的比例变化，不同亮度的肤色更加适合同等亮度比例的服装颜色。
肤色浅：皮肤如果通透度高，更加适合浅色多、深色少的服装颜色。
肤色暗：皮肤暗则更加适合穿深色多、浅色少的服装颜色。
中间色：处于中间色调的肤色，适合穿中间明度变化的服装颜色。
通常来说，皮肤的明亮比例要和服装的亮度比例一致协调才算适合，但我们在实际的选择中，要看场合和表达的情感诉求，再选相应的颜色。肤色暗的人，当然也可以穿浅色衣服了，只不过要注意衣服颜色的深浅比例变化就行了。
第二：根据面部的清晰度来选择服装颜色面部的清晰度也就是肤色的对比度，是指一个人的五官和肤色所构成的整体颜色的对比值，或给人的轮廓清晰度的变化。
