
忘了打卡是正常出现的事,不论在什么样的公司都会发生。如果要处理,我觉得要人性化与规章制度兼顾比较好,我以前的公司在人事规章上就明文规定,一个月允许有不超过三次有单位主管核准的忘打卡说明单,超过四次至六次叩全勤奖金,超过7次以上才进行处罚,计无薪假或旷工。

忘了打卡是正常出现的事,不论在什么样的公司都会发生。如果要处理,我觉得要人性化与规章制度兼顾比较好,我以前的公司在人事规章上就明文规定,一个月允许有不超过三次有单位主管核准的忘打卡说明单,超过四次至六次叩全勤奖金,超过7次以上才进行处罚,计无薪假或旷工。
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