消防员报名成功图片,灭火消防员怎么报名

首页 > 职场 > 作者:YD1662022-11-20 18:25:27

“高瞻远瞩,固本强基育人才”

支队党委坚持着眼长远谋发展,固本强基育人才,秉承“把实事办实、把好事办好”的原则,持续多年将举办考学集中培训班纳入为基层办实事计划,把圆消防员“考学梦想”作为鼓励干劲、鼓舞士气的重要抓手,针对每名指战员制定科学培养方案,持续激发消防员工作学习热情。

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自党史学习教育开展以来,支队结合“政治生日”、篮球联赛等活动,激励广大消防员投身消防救援事业。并广泛开展各类读书演讲、知识竞赛等活动,掀起读书成才的浓厚氛围,全面夯实消防员文化基础。

“建章立制,兴学重教浓氛围”

支队高规格举办“全脱产、封闭式、全身心、零干扰”考前集中学习辅导班。聘请专业师资教育团队进行授课,专门制定《消防员考学培训班课程表》,建立“定人、定期、定时”辅导制度。指定管训干部在日常管理、后勤保障、疫情防控、课堂纪律等方面全程监管。支队政治部解玉宝主任、人事处郭帅处长多次前往培训班进行检查指导和谈心交流,了解学习进度和培训情况,对培训不合理、效果不理想的课程安排适时进行调整。同时成立“优帮差”、“点对点”、“一对一”帮扶小组,由每科成绩最好的消防员帮扶较差的消防员,充分发挥特长优势,做到全员提升、共同进步。

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“因材施教,有的放矢补短板”

校短量长,惟器是适。合适的才是最好的。支队党委选取具备考学经验、责任心强、业务突出的干部担任参考人员的管训干部,通过发挥自身优势,对文化课、体能技能方面进行辅导,在浓厚的学习氛围中激励大家不断奋进。在未进入真正备考阶段前,管训干部根据预考成绩与预先摸底,就已一对一为每一个考生制定备考方案。以真题模拟练习,以考试标准综合评测考量,分高中低三档,为每一位考生量身定制的个性化阶段性学习计划。在备考过程中,建立个人学习档案,由管训干部将考生平时课堂作业、文化课成绩数据、体技能成绩数据等一一记录,循环考核,查缺补漏,跟踪辅导,不断完善学习与备考计划。

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