大家好！《种田的人》带大家了解更多的农村新鲜事，请点击右上方“关注”按钮！今天要分享的话题是：村干部工资上调！村*、村主任每月多少钱？一起了解下
天气一天比一天热，如今已经进入6月份，今年只剩下半年时间，在这半年时间里，希望每一位农民都能挣到钱。农民耕地本来就很不容易，在农村生活的朋友知道，农作物生长需要时间，要等到农作物成熟，收割后卖出，农民才有收入，平时一两个月没收入很正常，而村干部就不一样，村干部每个月都有工资，虽然不是很高，但是比农民种地强。
近些年，随着乡村振兴全面推进，乡村经济要比以前好许多，农民的平均收入在提高，村集体经济发展向好，村干部的待遇也得到改善，每个月拿的工资比以前高，而且还组织定期体检，费用由村财政报销，网上许多文章提到村干部涨工资，村干部工资上调！村*、村主任每月多少钱？一起了解下。
村干部月薪上调，这是真的，可能有些农民不相信，2022年一些地区村干部已经调薪了，例如：2022年太原娄烦县出台《办法》，拿出600万元保证村干部待遇，采取“基本报酬 绩效报酬”方式发放，娄烦县村“两委”主干每年平均工资为3.64万元，其他干部每年平均工资为8000元，如今实行村主任一肩挑后，一肩挑工资不低于当地居民人均可支配收入的3倍，工资从以前的3.6万元调整至3.96万元，非“一肩挑”村“两委”主干工资不低于2.5倍标准，工资从以前的2.6万元调整至2.86万元，村“两委”其他干部工资从以前的0.8万元调整至1.8万元，可以说工资大涨。
村干部月薪上调，可以提高村干部工作积极性，让村干部更有信心工作。村干部工资和村集体收入有关系，和村民平均可支配收入有关，村民平均收入越高，村干部工资就越高，村集体经济就越好。
一些发展比较好的乡村村干部工资相对较高，比如：北京、上海、广州，这三大城市经济好，居民平均收入水平高，所以村干部的工资相对较高。一些三四线小城市经济发展相对较慢，村干部的待遇和一线城市相比显得有些低。
二）：村*、村主任每月多少钱？村*的工资比村主任高，一般情况下，村*工资是当地居民平均可支配收入的2倍，村主任工资不低于村*工资70%，村委其他村干部的收入不低于村*的50%。村*、村主任每个月的工资不同，例如：贵州贵阳村*、主任一肩挑，每个月工资为5000元，党组织*、村委会主任每月工资为4700元，党组织副*、村委会副主任每月工资为3900元；陕西汉中村*、主任一肩挑，每月工资为3600元，村党组织副*、村委会副主任每月工资为2880元，村委会其他干部每月工资为2160元；
各地区发展水平不同，村干部的待遇不同，村*、村主任每个月拿的工资也有差异，具体得看当地最新政策。一些山区村干部工资偏低，因为山区经济发展慢，交通也不是很方便，所以村干部的工资没有发达地区好。
总而言之，7月份，村*、主任一肩挑，月薪将提高，非一肩挑工资会根据实际情况而定，每个地区政策不同，村*、村主任工资不同，笔者这边村*每个月拿3500元，村主任每个月拿2500元，村委其他干部每个月拿1800元，你们那边村*、村主任每月多少钱？不妨写在线一起交流。
