写在前面：大学专业如何选择，历来是家长和考生比较关注的问题。提前思考规划，未来报考才能心中有数。
本系列的主题，从结果导向思维出发，从就业情况，看专业选择，再由专业情况，看院校选择。
本篇分享的是电子信息工程专业。
该专业属于电子信息大类，在这个大类下的所有专业中，开设电子信息工程专业的院校数量最多。开设院校数量多，也说明该专业在就业市场上，需求比较旺盛。
笔者查询了21个代表性城市，大部分城市对该专业的需求量比较大（数据来源于当地人才招聘网最新发布）。
特别是北京、深圳、成都 、上海、西安这些地方，招聘这个专业的岗位很多。在这几个城市中，北京是招聘信息发布最多的城市，有近1000条信息；招聘信息发布较少的西安，也有近500条招聘信息。
但也有少部分城市，该专业招聘岗位需求量较少，以北方的几个城市为主，比如大连、长春、哈尔滨等，还有江浙一带的宁波，这几个地区专业岗位需求较小。
不过，从整体看，该专业的就业市场表现尚可。下面选择需求较旺的三个代表性城市（深圳、成都、西安），来进一步分析该专业在各地的学历要求、薪资表现等情况。
先看深圳地区，该专业招聘岗位情况，可参见下图：
该专业在这里需求量很大，就业市场表现基本与需求最旺的北京相当。
学历要求上，从整体数据看（上表只列出部分代表性数据），该专业招聘的大专：本科：硕士的需求比大约为1：2：0.2。博士是稀缺人才，也有个别单位在招，数量非常少（暂不列入分析行列）。
由此可以看出，该专业就业学历要求，以本科和大专学历为主，硕士学历需求量相对较少（约占本科的十分之一）。
薪资上，大专在8-50万/年，本科在10-70万/年，硕士在12-70万/年。硕士起薪相对高些，但后续收入发展空间，相比本科来说，并不具备明显优势。
当然，本科招聘需求量基数大，产生高薪的岗位数量相对也多些。收入上限较高者，本科学历这个阶段也有不少。比如创鑫激光，现在招的三合一产品线研发总监，年薪上限在100万左右。
就是大专学历的求职者，当有了一定资历后，收入也不比本科的差。
这个专业求职时，学历重要吗？
起步时，学历起到了一定的作用，越到后来，学历因素的差别化作用越来越小。而持续学习、解决问题的能力、积累的资历和经验，开始发挥越来越大的作用。
成都地区，该专业招聘岗位情况，可参见下图：
从整体上看，该专业在该地就业市场上需求较多。
学历要求上，招聘该专业的岗位大多以本科学历要求为主，大专：本科：硕士的学历需求比大约为1：4：0.4（博士需求极少），大专相比硕士来看，市场需求量还要大一些。
因此，在这里求职，本科学历就可以满足应聘要求了。
薪资上，大专在6-25万/年，本科在10-80万/年，硕士在12-60万/年。硕士起薪点较高，但工资上限，反而是本科求职者后来者居上。
本科学历的求职者是主流，市场上给出的高薪资岗位机会也多一些。
本科学历这个求职群体，市场给的薪资跨度较大。初入行业时，他们基本拿到的是这个薪资范围的下限，大约在10-12万/年；工作1-3年后，收入能达到15-20万/年；工作3-5年后，收入进一步提升，发展得好的能达到40万/年。再往后，就看个人能力和机遇了，市场上开出50-80万年薪的岗位比较稀少，能不能拿到看个人水平了。
西安地区，该专业招聘岗位情况，可参见下图：
整体来看，该专业在该地区岗位招聘的需求量还可以。
学历要求上，该专业招聘以本科学历要求为主，大专：本科：硕士的招聘学历需求比大约为1：3：0.2。
硕士的优势主要在起步薪资上，但硕士在市场需求量较少，不到本科的十分之一。也就是说，读了硕士，因这个学历的岗位需求量有限，硕士学历的有可能要去应聘本科学历的岗位。
薪资上，大专在6-20万/年；本科在10-60万/年；硕士在12-60万/年。
硕士相对本科，在薪资上限并无明显优势，两者可以说相差无几。而且本科拿到高薪资的机率还要大一些，本科学历本身招聘人数基数大，本科高薪资岗位量相对多一些。
综合来看，学这个专业，本科学历就足以应对现在的就业市场，而且大专学历也有一定的就业市场，大专大约是本科需求量的三分之一或四分之一，这个需求量也不算小了。
该专业就业对硕士学历的需求很小，因此，就目前一两年而言，绝大部分人不用过分去卷学历。
这个专业要找一个对口工作并不难，市场需求量数据已经说明了这一点。
初始踏上工作岗位，本科生薪资尚可，大专生相对低些。当你具备一定资历和能力后，薪资可以进入到一个相对不错的阶段，本科生薪资优势相对更大些，大专生好好努力也不会差。
今天的分享就到这里，每次让了解多一点的与高考有关的信息。
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