据有关部门发布的数据显示:我国灵活就业人员规模已达2亿人左右。这部分人,主要由临时工、小时工、网约车司机、物流人员(快递员、外卖员)、网络兼职等人员组成。这些人员的工作并不固定,更加灵活。那么,不上班了,社保该怎么办?如何既能省钱,又能多领养老金呢?
一、不上班了,社保怎么办?不上班的人员,社保的处理方式,主要有以下4种:
1.以灵活就业人员身份,继续缴纳职工养老保险和医疗保险。
(1)优点:自己缴纳社保,安全系数高。退休时,可以领取养老金,享受终身医保待遇。
(2)缺点:需要个人亲自去社保大厅,办理参保手续。
2.挂靠在有资质的社保服务公司,代缴职工养老保险和医疗保险。
(1)优点:省时省力,个人只需提供参保材料即可。退休时,可以领取养老金,享受终身医保待遇。
(2)缺点:缴费成本高于灵活就业人员;安全系数低,因为经常有很多挂羊头卖狗肉的社保代缴企业,一不留神,很容易上当受骗。
3.停止缴纳职工社保,转而缴纳居民养老保险和居民医疗保险。
(1)优点:缴费成本低于灵活就业缴费和挂靠缴费。
(2)缺点:退休时领取养老金低于灵活就业缴费和挂靠缴费;无法享受终身医保待遇。
4.停止缴纳社保,自己把钱存在银行理财。
(1)优点:短期看,节省了社保费用,通过把钱存在银行,可以获得一定利息。用钱也比较方便,灵活性高于前3种。
(2)缺点:长远看,退休以后没有养老金,没有医保报销待遇;只能依靠银行卡里的本息,维持生活。
二、如何既能省钱,又能多领养老金呢?正所谓:鱼和熊掌不可兼得,二者只能择其一。社保缴费,亦是如此。又想省钱,又想多领养老金,这种事,很难做到。但是,也不是说,就没有办法了。
1.对于经济负担比较重的人员,可以选择缴纳城乡居民养老保险和医疗保险。一方面缴费成本低,大部分人都可以接受;另一方面,退休以后还可以领取养老金,继续交居民医保,还可以享受医保待遇。
2.对于经济负担较轻的人员,可以选择按灵活就业人员的身份,自己交社保。一方面,安全系数高;另一方面,比挂靠缴费成本低。缴费时,可以结合自己的经济情况,选择适合的档次缴费。对于大部分人,建议选择60%缴费即可,如果没什么经济负担的,选择100%缴费足以。没必要选择太高的缴费档次。
3.不建议选择挂靠社保公司缴费。一方面安全系数低;另一方面是缴费成本高。
4.如果经济条件很好的,做到长缴多得就好。因为相对来说,缴费年限对养老金的影响,要大于缴费指数对养老金的影响。留下的余钱,可以用于银行理财、基金、股票等。
写在最后:1.对于不上班的人员,不建议选择挂靠参保。建议选择按照灵活就业身份,缴纳职工养老保险和医疗保险。在选档时,建议选择按照60%参保缴费,性价比更高一点,少交一点钱,保证缴费年限够长就可以了。如果实在无法承担职工社保费用,可以退而求其次,选择缴纳城乡居民养老保险和医疗保险。
2.要想既省钱,又能多领养老金,没什么太好的办法,如果有的话,那就是保持身体健康,活得越久,养老金越高。
如果不上班了,你会选择继续缴纳社保吗?
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