03
工作职能
国家统计局各调查总队是由国家统计局垂直管理、依照公务员管理的正厅级政府统计调查机构，既是政府统计调查机构，也是统计执法机构，依法独立行使统计调查、统计监督的职权，独立向国家统计局上报调查结果，并对上报的调查资料的真实性负责。
同时，承担地方政府委托的各项统计调查任务。与地方统计局属于平行机构，没有隶属关系，统计局偏向宏观经济调查，如GDP国内生产总值，而调查队系统偏向民生指数调查，如CPI居民消费价值指数、PPI生产价格指数、农产品价格指数等。
机构设置情况
各省调查总队（总队长为正厅级干部）通常下设16个处室（各处室处长为县处级干部）；省域范围内的市州设有市级调查队（队长为县处级干部），市级调查队下设8个科室（各科室科长为乡科级干部），并在各县域设有县级调查队（队长为乡科级干部）。
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薪资待遇
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工资收入
调查队系统薪资待遇参照地方公务员标准执行，因此，虽然调查队系统为中央直属机构由中央财政统一拨款，但省与省之间的工资差距很大，甚至同一省份，不同市州工资也有一定差距，以吉林省为例，白山市、延吉市等有偏远地区补助的新入职公务员转正后工资可达每月4000元以上，而通化市、辽源市等新入职公务员转正后工资则在3800元左右。
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绩效工资
往年，参与地方政府考核的调查队可享受绩效工资，不参与地方政府考核的则不允许发放绩效工资，绩效工资标准与地方标准一致，根据地方政府考核的等次发放，绩效工资金额各地差异较大，如广东、浙江等较发达地区绩效工资最高可达每年10万左右，但像吉林、陕西等省份绩效工资部分地区每年只有几千元，甚至没有。需要注意的是，近期公务员绩效取消的风声不断，需以今后实际情况为准。
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晋升条件
调查队系统相较其他地方部门，级别高，人员编制少，干部队伍整体呈年轻化趋势，向上晋升空间较大，但是由于调查队为中央直属部门，所以横向交流困难，基本上横向交流都需要跨地区到其他省份或者市县调查队任领导职务，与地方政府其他部门没有交流和晋升渠道。
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招录专业
国家统计调查队系统对学习、工作经历、政治面貌的要求并不高，在招录专业上，以统计学类、经济学类为主，财务管理、会计学、计算机类、数学类、汉语言等专业也有招录，大部分考生都可以报考。
可能由于报考门槛较低，2021国考岗位报录比第一的岗位也出自于此，岗位竞争率达1:3334
