如何使用钉钉考勤,钉钉怎样操作考勤

首页 > 科技 > 作者:YD1662022-12-27 10:31:10

想用钉钉管理员工的考勤

却不知道如何将公司的考勤规则搬到钉钉上?

公司的三班倒、早晚班、单双休能用钉钉实现吗?

家政服务业考勤、外勤打卡,钉钉能适用吗?

全部都可以!

你想知道的关于钉钉考勤的所有问题都可以找到

想要学习给不同员工设置考勤规则?

没问题!

我们有【如何给员工设置考勤】这一专栏使用方法

涵盖中小企业90%的考勤业务场景,一起来看看

如何设置考勤组

考勤组分为:固定班制、排班制、自由工时,考勤组类型设置好之后是不能修改。如要更改考勤类型,只能新建考勤组

手机端:请管理员在手机钉钉-【工作】-【考勤打卡】-【设置】-【考勤设置】-【新增考勤组】设置
电脑端:管理员在电脑企业管理后台-【工作台】-进入【考勤打卡】后台-左侧【考勤组管理】-【新增考勤组】设置完成后保存,员工打卡即可哦

如何使用钉钉考勤,钉钉怎样操作考勤(1)

操作步骤:
1,首先进行班次设置管理(具体上班时间);
2,班次添加成功后,点击新增考勤组,选择对应考勤类型;
3,完成以上步骤之后,即可开始使用考勤打卡啦。
如何设置排班制

1、手机端:管理员在【手机钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【设置】-【考勤设置】-【新增考勤组】-【考勤类型】-【按排班时间上下班】,其他的信息按照页面提示填写。

2、电脑端:管理员登录企业管理后台-【工作台】-进入【考勤打卡】-【考勤组管理】-【新增考勤组】,考勤类型选择【排班制】,其他的信息按照页面提示填写。

如何设置自由工时

【不固定时间上下班】适用于班次没有规律,如装修,家政,物流等计算工作时长的行业,考勤时间不固定,任何时间都可以打卡,通过记录工作时长来统计考勤。
1、手机端:管理员登录【手机钉钉】-【工作】-【考勤打卡】-【设置】-【新增考勤组】-考勤类型选择【不固定时间上下班】-【设置wifi考勤/地办公地点】,保存考勤组即可;

2、电脑端:管理员登录后台(https://oa.dingtalk.com)-【工作台】-进入【考勤打卡】后台-【考勤组管理】-【新增考勤组】,设置完相关信息,考勤类型选择【自由工时】,保存即可;
3、可以设置每天考勤的开始时间,如下图:

如何使用钉钉考勤,钉钉怎样操作考勤(2)

如何设置班次

1、手机端【工作】-【考勤打卡】-【设置】-【考勤设置】-【选择对应的考勤组】-【考勤时间】-【上下班时间】-【点击班次后面的编辑图标】设置打卡时段;
2、电脑端【企业管理后台(oa.dingtalk.com)】-【工作台】-【考勤打卡】-【班次管理】-【编辑】设置;
3、支持设置打卡时间段,可以限制员工最早上班打卡时间和最晚下班打卡时间。
【温馨提示】:
员工暂不支持查看管理员设置的最早打卡时间,如果员工早于管理员设置的最早打卡时间打卡,系统就会弹出提示,显示管理员设置的最早打卡时间是多久。

如下图所示:

如何使用钉钉考勤,钉钉怎样操作考勤(3)

如何设置法定节假日

1.手机端:【工作】-【考勤打卡】-【设置】-【考勤设置】-选择对应考勤组-【考勤时间】,开启【法定节假日自动排休】即可;

2.电脑端:登录管理后台(https://oa.dingtalk.com)-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤组管理】(左侧)-找到固定班制的考勤组-【修改规则】-开启【法定节假日自动排休】即可;

【温馨提示】

1、只有固定班制可以开启法定节假日,若是排班制可请管理员在排班表里直接把节假日排为休息哦;

2、假期过后设定法定节假日不会生效,还请管理员提前7天打开【法定节假日自动排休】

3、法定节假日自动排休功能会自动取所有的连休日排休, 但法定节假日加班在报表中统计只包括国务院发布的每年7个节假日,其中元旦1天,春节3天,清明1天,五一1天,端午1天,国庆3天,中秋1天,共计11天。例如当您开启了法定节假日自动排休,则国庆期间会排休7天,但如果有员工加班则只有10月1,2,3这3天算作节假日加班哦。

其他问题,请继续关注我们哦~我们会在明天进行更新

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