登陆A股之后，大家意想不到的是，茶花股份的第一大*及董事，却只是其公司销售部的职员。1990年出生的陈冠宇作为茶花股份董事长陈葵生及董事陈明生二位的侄儿，持有茶花股份28.27%的股份。
这家默默攒下数亿元的净利润且开出了上万家终端门店的塑料用品企业，它的成功是偶然的吗？
接下来闽商君就带大家来走进这家企业。
茶花董事长陈葵生
陈氏家族坚持一切以品质说话！
陈氏家族从一开始就决定走“品质取胜”的道路，并在这条道路上不断创新……
1、理念创新：“质量过剩”，做有品质保证的产品
“质量过剩”看似是很傻的动作，实则是坚持品质。茶花在90年代之初，并不跟其它品牌打“价格战”，久而久之，品牌和口碑就都树立起来了。”实现品牌立体化，首先就要拿品质说话，好的品质才能打造响亮的品牌。
茶花的品质保证主要得益于三点：一是完善的体系管理，二是设置完善的过程管控，三是依托内外强大的检测能力为产品保驾护航。
