大家好，很高兴见到大家，咱们这期内容就来讲解一下，2022年，灵活就业人员办理退休，需要注意哪些问题？提前准备哪些材料？
相对于在岗职工来说，灵活就业人员办理退休时，所有的材料都需要个人准备，难免会出现疏漏的地方，比如材料不全、不知道办理流程等等，那灵活就业人员办理退休，需要注意哪些问题呢？提前准备什么材料呢？
1、退休材料
灵活就业人员办理退休时，需要准备个人的身份证、户口本、社保卡等材料，同时也需要打印身份证和户口本的复印件，一般在办理大厅就可以复印，如果个人有视同缴费年限的，也需要提供个人档案，并保证里面的资料齐全，比如招工表、转正表、工资单等材料。
如果个人档案里面的材料不全，咱们也不要轻易放弃，一定要多跑几趟，补全咱们缺失的材料，比如缺少招工表可以到劳动局找存根，缺少工资表可以到原单位的财务部门查询，总而言之，现在能多跑几趟，退休后就能提高几百、上千元的养老金。
2、退休年龄
对于女性灵活就业人员来说，大部分地区的退休年龄都是55岁，但少部分地区却可以在50岁左右办理退休，比如山东、广西、江苏等地，只要满足当地规定的条件，就可以在50岁办理退休，那具体的条件在之前就给大家分享过，这里就不细说了。
3、社保缴费
如果灵活就业人员曾在多地缴费，那么在办理退休手续时，就需要咱们将其它地区的社保缴费转移到退休地，目前，省级统筹已经完成了，所以社保转移也是跨省性的转移，一般省内是不需要转移的。
总结来说，灵活就业人员在办理退休之前，可以提前3到6个月办理预审，看看缺少哪些材料，以便提前准备。
不知道大家看完上面的 内容，有什么想法呢？如果您有什么不懂的问题，可以在下方评论区咨询哦！
感谢您的观看，咱们下期内容再见！
