组织结构分析是指组织的必要性和适当性,是企业最常见的组织结构形态,其本质是将企业的全部任务分解成分任务,并交与相应部门完成。
组织文化的配合是及其重要的前提,否则培训后,如果造成公司内更大的认知差异,就得不偿失了。其次,对于组织结构、组织目标及组织优劣等也应该加以分析,以确定训练的范围与重点。
组织结构分析是指组织的必要性和适当性,是企业最常见的组织结构形态,其本质是将企业的全部任务分解成分任务,并交与相应部门完成。
组织文化的配合是及其重要的前提,否则培训后,如果造成公司内更大的认知差异,就得不偿失了。其次,对于组织结构、组织目标及组织优劣等也应该加以分析,以确定训练的范围与重点。
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