刚入职就想辞职，说明这个工作不是你所期望的，但是建议不要马上辞职，需要跟新工作磨合一段时间，说不定你就会转变态度。如果过了一段时间，还是觉得这工作不适合你，那个时候再辞职。
如果您刚入职就想辞职，建议认真思考原因，并在采取任何行动之前谨慎考虑。以下是一些可供参考的建议：
1. 找出具体的问题：在考虑辞职之前，先找出导致您想离开的具体原因。是因为工作内容不符合预期？工作压力太大或与同事相处不佳？还是其他因素？只有找出根本原因，才能更好地解决问题。
2. 与领导或同事沟通：如果您感到工作不如预期，可以尝试与领导或同事沟通以寻求帮助或解决方案。他们可能会提供有用的反馈和建议，帮助您争取更好的工作条件或工作环境，从而改善工作体验。
3. 寻求职业规划建议：如果您的失落感来自于职业规划或未来发展方向的不确定性，可以考虑寻求职业规划建议或辅导。职业规划专家可以提供有用的建议和资源，帮助您制定有意义的职业目标和发展计划。
4. 确保准备充分：如果您仍然想辞职，请确保准备充分。这包括撰写辞职信、准备面对领导或同事的谈话，以及与公司相关部门协商离职日期等。
5. 谨慎考虑：最后，不要轻率地做出决定。如果您对工作仍然感到迷茫，建议再给自己一些时间，适应公司文化和工作环境，并寻找更多的支持和资源。在做出任何决定之前，认真权衡利弊，确保自己的选择是明智和可行的。
总之，辞职是一个重大的决定，需要认真考虑和准备。无论您最终决定留下还是离开，都应该尽力走出自己能够接受的最好结果。
