培训经历不知道怎么写,培训经历一般要怎么写

首页 > 生活 > 作者:YD1662024-04-21 04:51:53


岁月不居,时节如流,回首这次培训经历,我不仅惊叹于时间的飞逝,更感慨于这次培训给我带来的成长与收获,它将是一枚熠熠生辉的剪影,装饰我整个前程。

过去的一年里,我始终抱着虔诚的学习态度,在集团公司这个高端层面去寻找自我差距,去领悟沟通之“术”。在项目上工作时,熟练的和监理、审计、业主打交道,一度让我觉得,自己的沟通交流能力可能还是我的某些强项。可当能有机会和领导们沟通交谈后,我才发现自以为是的沟通交流能力,不过是自己在强迫一个拙口钝腮的人东施效颦,毫无智慧之言,反而还会在不熟悉的人际交往环境中给自己带来不必要的麻烦,得不偿失。很早就知道的一句话“用了几年去学会说话,却需要一辈子学会闭嘴”,可有些道理只有当自己真正经历了之后才会让人有更深刻的体会,然后不断的去修正自己的行为,向更高的自己出发。

这一年,从报表的填报,到企业定额的编制,再到整个会议的流程安排,这每一个我以前从未经历的过程,都在敲打我项目上那粗放的工作态度。长期与水平参差不齐的相关单位对接,加上自己的惰性思维,导致疏忽了对自身工作严谨性、专业性的要求,满足使用需要即可的工作态度在集团这个层面显得格格不入。我以为的认真仔细,在领导眼中,却是漏洞百出,我反复核对的数据,都在挑拨我昏浊的神经。可当我真真正正领悟领导和前辈工作思路的时候,才发现这些看似简单的工作,他们精心琢磨的每一个字节,都是严谨的工作态度、娴熟的专业能力体现,也是为了避免我们以后在其他人面前出丑露馅的悉心教导,而这些对于之前的我是不曾体会到的。真是万幸,能在培训期间发现自己与集团要求的差距,这些差距必将是以后努力纠正自己的动力。

专业知识是争勇当先的“先手棋”,也是实干奋斗的“后手牌”。在集团企业定额编制过程中,由于个人未曾独立全盘操作整个项目,在市场价格、专业分项价格、定额含量了解方面,存在局限性、水土不服、业务能力单一的现象,导致由我输出的部分信息并没有给领导们在编制企业定额时,提供足够“含金量”作为参考,增加了信息辨识的工作量。没有充足的专业知识储备,既对实干奋斗打了折扣,也为争勇当先埋下了隐忧,可能也注定了自己会失去走向更高层次的选择权。

非常庆幸能在培训的这段时间里,自省自查发现了自己很多的不足和差距,还有很多问题就不赘诉了,留着自己去吸收并改正。在这里,我非常感谢公司领导能给我这么一个培训的机会,更特别感谢集团领导从来都不吝惜自己的知识与时间,用自己的一言一行,默默指引教导着我,让我偷摸沾上了半点腥荤。这个世界上最远的距离,不是从马里亚纳海沟到珠穆朗玛峰,而是知道和做到,或许说知道这些问题并马上改正,有些困难,我将要求自己在日后的行为中做到一步一点的去规范和修正,尽快缩短与集团用人标准之间的距离。

回首这一年,往事历历:有初到长沙寄人篱下的窘迫,有工作中深夜伏案的疲倦,也有迎接新生的感动与热泪,短短一年,注定以缤纷多彩的样子让我记忆深刻。我清楚知道,这一年里,我将会在工作中认识很多的领导,而他们对我的评价,可能会影响我这贫瘠的一生;我也清楚知道,我现在做的每一个选择,都是以往后生活作为筹码,来为现在的选择买单。每一件往事,每一个选择,推着我向不可预测的生活前行。

蹉跎岁月,愧对领导所盼,不似经年,应当锐意进取,望着楼下行人匆匆,思绪万缕,自己又何尝不是个匆匆行人呢!

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