著名学者陶行知说：“创造始于问题，有了问题才会思考，思考才有了解决问题的方法，才有找到独立思路的可能。”
如果牛顿没有关于苹果为什么会掉来的提问，就不会有万有引力学说的出现。乔丹要是没有人为什么不能飞的疑问，就不会有那么漂亮的空中动作。在商界，能够创造奇迹的人，也都是善于提出问题和解决问题的人。
但是，什么是问题呢？在《思考的技术》一书中，作者给出了问题的三个特征：
如何发现问题呢？你可试试这4个方法：
①认清问题
有人说“知难行易”，意思就是认清事物很难，执行起来相对容易。问题也正是如此，就像我们向木头里面拧螺丝，首先要弄清楚螺丝的纹路，然后认清木头的纹理，否则就算用尽浑身力气，也是得不到半点进展的。
认清问题是解决问题的前提，也是关键。首先要把问题分门别类，这样解决起来才会有针对性。
②对问题保持敏感度
《咸阳城东楼》中有诗句：“溪云初起日沉阁，山雨欲来风满楼。”
风是雨的前兆，有些问题就像风和雨的关系。可是有的人对此不敏感，当然就不会发现这样的问题。云雨变大家都发现问题了，想要解决却已很困难了。因此，在事态还不严重的时候就发现问题是再好不过的。
③靠自己找出问题
有人调查国内外学生在面对问题时的表现，发现了截然相反的两种情况：国内的学生不愿意提问，给什么事做结论的时候总是用权威者的观点来证明；外国的学生愿意提问，而不愿意听老师的说教。这两种情况在校园里存在不足为奇。
可是在职场上，很少有主管会像老师一样给你传授经验，帮你解决问题。这时候，你就必须有一双善于发现的眼睛，靠自己找出问题的原因。
④向自己提问题
善于向自己提问问题是发现问题的关键，在企业中，我们要经常问自己以下问题。
“现状与预期之间有多大差距？”
“现状有哪些不利于自己的变化？”
“工作中的哪一个环节执行得不到位？”
“企业在哪一方面存在短板？”
“现状与预期的落差究竟出现在哪里？”
“眼下的小问题如果不解决，将来是否会带来很大的麻烦？”
多问自己这些问题，有利于把问题分门别类。而回答这些问题，有利于把握问题的细节所在，从而找出解决的办法。
马来西亚有句谚语：“数得清天上的繁星，却看不见自己脸上的煤烟。”
在生活和职场中总有很多人不能给自己做很好的定位，通常表现为自我膨胀和自卑两种状态。
为了避免这两种状态给自己带来危害，则要利用判断力去综合分析自己的优点和长处，这样才能给自己准确定位。
