一般应届毕业生毕业期的一年内都属于应届生身份，与是否缴纳社保无关；高校毕业生与缴纳社保有关，两年择业期内未缴纳社保的毕业生为高校毕业生。按道理来说，应届生的界定是根据毕业证和学籍证明来的，缴纳过社保不影响应届生的身份，并且社保对工作中的学生也是一种保障。
交过社保还能以应届生身份报考体制内吗?这个还是特殊情况特殊分析，因为各地各单位对于这方面的规定都不太一样，所以如果有合适的职位，可以直接咨询报考单位。在实践中，对于想考事业编或是公务员的同学，最好不要在大学期间缴纳社保。当单位为你缴纳了保险之后，你的档案中存在社保记录和工资关系，按照相关规定，实际上就证明您已经参加工作，便不能算是应届生了。特别是一些名校的学生，如果你想参加“选调生”或“定向选调生”的招录，在大学期间，就不要交社保。因为社保缴费记录是基层工作经验的重要凭证，一旦有了记录，可能就与这个考试无缘了。
综上，应届生是否应当在毕业前缴纳社保，要视情况而定。如果您打算考体制内，为了符合应届生的要求，避免不必要的麻烦，建议不要缴纳社保。
