深圳作为最年轻的一线大城市，吸引了年轻人才源源不断地涌入。不少刚毕业的年轻人，买张车票，就怀揣梦想来到了这片蓬勃土地。
为满足生存和发展的需要，年轻人需要努力赚钱，给自己一个更好的生活，所以问题来了，在深圳年轻人工资收入有多少呢?
笔者结合自身三年多的深圳“打工人”生涯，对深圳各类职业人群的有着较多接触，简要概括一下自己的分析。
深圳平均工资和工资中位数
根据2022年6月26日发布的《2021年深圳市城镇单位就业人员年平均工资数据公报》，深圳市2021年城镇非私营单位就业人员年平均工资为153471元(折算为在岗职工月平均工资为12964元(四舍五入))，在中国各城市收入排行榜上属于一个较高水平，仅次于北京和上海，但大家不禁会有疑问，大部分深圳“打工人”实际的工资水平真的有这么高吗？我们是不是“被平均”了呢？ 答案是肯定的。相对于平均工资而言，工资水平中位数更加贴合现实，根据调查深圳全行业的中位数收入为7825元/月，平均值为6432元/月。
深圳平均工资数据公报
工资收入群体间差距显著
一线大城市的工资收入差距普遍较大，普通白领内部就已差距明显，更别说普通白领和高管之间。深圳普通白领间的收入差距主要体现在行业和从事职业上。高收入行业以通讯、科技、互联网、金融为主，高收入职业以技术性、稀有度以及可替代性为区分点。比如，腾讯、阿里、华为等大厂，正式合同工（外包不算）的白领年收入都在18-60w不等，首先起薪点就设置比较高，另外公积金都以深圳最高比例12%缴纳，每个月24%的公积金收入就非常可观；最重要的是，其他福利也都一应俱全，如高温补贴、餐补、生日补贴、过节费等等，加起来算入工资发放，十分诱人。
以高工资著称的“鹅厂”
然而，不同职业的收入差距却更加悬殊，如深圳金融行业的交易员、证券从业者，互联网行业的程序员、算法工程师，月工资都在4万-7w左右，加之不菲的年终奖以及其他福利收入，综合年收入50w-100w左右（实际扣税15w左右，到手没这么多），听起来是不是有点触目惊心呢?
普通白领和企业管理层的收入差距也是非常悬殊，以HR为例，中小企业HR（人事助理、专员）月收入在8k-13k左右（具体差距根据个人能力以及工作年限决定），中层HR管理人员（人事经理）月收入在3.5w-5w左右，高级HR管理人员（总监级别）月收入可能就是8w以上了，并且年终奖、福利费发放也是基于月薪，实际年收入差距就更大了。
体制内工资情况
还有一部分朋友，对深圳国企事业单位、体制内的工资非常感兴趣，在此我也说说这部分情况。深圳国企工资水平不算太高，具体根据行业来定，福利对比一些大厂来说，也没有特殊优势。由于深圳就业年龄层次低，中小企业数量多，职业流动性强，国企的稳定对于年轻人来说，也并不吸引人。之前一个同学毕业后在中建某局华南分公司工作，作为校招生入职一年，工资水平也只有6k左右（管吃住），而劳动强度却非常大，所以同学干了一年之后就辞职了。相较于国企，深圳打工人更喜欢机关和事业单位。深圳公办中小学教师，正常双休 寒暑假，假期长，工资高，月收入普通在1.3w以上，某些重点中小学，月收入大概在2w左右，加之年终奖，综合年收入在25-45w左右。但轻松高工资的背后，要求的是清北复交的硕士高学历人才；
高学历人才的聚集地-深圳中学
另外，深圳公务员工资也是羡煞旁人，月工资收入在1.4w-1.8w左右，加之年终奖、精神文明奖等，综合年收入大概在25w-40w左右，但相较于教师，深圳公务员工作明显要更辛苦一些（注:以上所述教师公务员工资均为疫情前未降薪收入）。
但是值得注意的一点，为减少开支，深圳机关和事业单位编制压缩，外包和派遣工越来越多，部分单位外包人数占比达60%左右，这些非正式编制的工作人员实际收入可能只有编制内员工的一半多一点，比如深圳各区的便民服务大厅，大部分工作人员都是外包，正式编公务员很少。
深圳某行政服务大厅
普通“打工人”收入情况
我相信大家更关心的还是普通白领的工资收入，那么，无特殊技能、非大厂、非高学历的普通白领的收入是多少呢?可以明确的是，普通白领（非业务类），普遍收入在6k-9k左右，并且中位数就在附近，说明这部分人群是占据绝对比例的。另外，更低收入情况也确实存在，如前台接待收入大约6k，部分工厂文员可能低至4.5k。
公司行政前台
但话说回来，高收入就一定幸福感很高吗？绝大多数情况而言，确实是这样的，毕竟金钱能够解决很多现实烦恼。但具体也因人而异，幸福的关键在于心态。
不管收入如何，所有深圳打工人都在为美好的生活而继续努力前行，致敬所有打工人！
深圳打工人上班场景
以上就是笔者所了解的深圳的真实收入情况，大家的真实收入有多少呢?欢迎在评论区留言。
