员工中途来上班绩效工资怎么算,员工离职没上满一个月怎么算工资

答：应根据用人单位绩效工资的规定执行。

律师解析：实践中绩效工资约定以及计算的方式不同，具体根据双方劳动合同以及规章制度的规定执行。