↑2011-2020年全国“托育”相关企业注册量、增长率趋势（来源：企查查）
↑全国各省份“托育”相关企业地域分布（来源：企查查）
王荣辉同时表示，目前托育市场遇到人才供给上的挑战很大，培养一名专业人士最少需要3年时间。“在当下的托育人才培养工作中，对人才的定位存在一定偏差。目前不少院校及机构在培养托育老师时，仍将其定位为教育工作者。但不同于幼儿园是以教育为主，0-3岁托育其实更多是以照护为主。这样的认知差异容易造成新老师在进入实际工作后产生不适。”
而在未来人才培养的发展趋势上，王荣辉多次强调了专业化和细分化的重要性。一方面，托育老师首先应该具备比父母、家庭老人或保姆更专业的看护能力。0-3岁是孩子生命中最重要的时期，托育老师需要具备足够的专业素养。另一方面，托育行业涉及到营养学、医学、护理学、运动学、心理学乃至特殊教育等众多领域，各个细分领域的人才都十分稀缺。
除了托育行业外，其他与生育有关的产业链将因此受益。中南财经政法大学数字经济研究院执行院长、教授盘和林向记者表示，比较直观的是生育健康方面的民营医疗机构。母婴用品的产业链将因此触发需求，此外，随着教育福利化和公平化，在当前校外教育受限的大背景下，素质教育相关的校外培训机构也将迎来一波人口红利。
家里有娃，租房买房有优惠
历次生育政策的调整完善，无不牵动社会各界关注的目光。本次《决定》结合了备受关注的生育和住房两大社会焦点，提出了新的解决方案。
根据中国人民大学研究员葛玉好2019年发表的一篇学术论文显示，房价对于生育孩子的概率有显著负面影响。此前，曾有多位专业人士对于住房对于生育决策的影响提出过相关建议。携程联合创始人、人口经济学家梁建章曾在接受媒体采访时表示，可以将购房补贴和鼓励生育政策结合起来，如果生二孩或者三孩的话，可以给予购房补贴。
