应广大粉丝要求，花了两天时间把任务清单（提纲）给做出来了，现供大家交流参考。当然，各单位可根据实际情况进行增加和改进，总之一点，要体现本单位的特色，解决本单位的实际问题。这才是最根本的。喜欢的朋友请点赞关注收藏转发。我们的目标是让基层笔杆子变得容易。
**单位D纪学习教育任务清单
1.组织理论中心组学习,读书班,紧扣六项纪律进行集体学习和研讨
工作措施：严格落实学习制度,每月组织1次理论中心组学习,有计划安排读书班和研讨班.
责任部门：宣传处
.配合部门：人事部,办公室,纪检办
2.支部召开三会一课,举办主题党日活动组织学习条例原文
工作措施：1.定期召开支委会,党员大会开展专题学习;2.将条例学习纳入支部季度党课内容;3.将条例学习纳入季度主题党日活动内容.
责任部门：组织处
配合部门：宣传处
3.利用宣传教育网络和网络学院平台,跟进学习解读文章,深刻理解掌握条例内容
工作措施：利用宣传教育网络和网络学院平台,跟进学习解读文章,深刻理解掌握条例内容
责任部门：宣传处
配合部门：组织处,办公室
4.进行新旧条例比照学习,逐条弄清条例规定,深刻了解条例内容
工作措施：1.每周推送条例学习内容;2.纪检干部率先学习,3.邀请专家学者来单位导师辅导讲解
责任部门：纪检办
配合部门：宣传处
5.组织全员培训,抓好集中学习教育
工作措施：组织全员培训,抓好集中学习教育
责任部门：宣传处
配合部门：组织处,办公室
6.单位领导深入基层讲解条例,宣传条例,支部*组织纪律教育,基层员工座谈交流发言
工作措施：二季度支部纪律教育内容为条例宣传,员工要围绕宣传口头交流,但不必写体会文章
责任部门：组织处
配合部门：各支部
7.组织沉浸式学习,组织骨干到属地档案管开展专题研讨学习
工作措施：用多媒体等手段,开展档案文献学习
责任部门：宣传处
配合部门：各支部
8.针对本单位全面从严治党存在的问题,认真开展原因分析,解读违背条例精神的情形
工作措施：结合单位近年来违规违纪处理情况,列出违背条例精神的各种情形,确定单位重点风险人员,压实管控措施
责任部门：纪检办
配合部门：各支部
9.深刻剖析履职尽责问题,列出单位履职尽责十大风险
工作措施：1.剖析出现十大风险的原因,提出针对性整改措施;2.推动问题整改;3.用好四种形态,精准做好问责工作
责任部门：纪检办
配合部门：人事部
10.完善分权制衡机制,规范权利运行,提升风险防控能力
工作措施：进一步细化权力监督制约机制建设,按照项目化手段,对权力进行全周期监督
责任部门：纪检办
配合部门：人事部
11.建立民主决策机制和基层员工参与监督机制,规范权力运行
工作措施：压实网格化监督管理机制,确保人人被监督;适时组织组织生活会;细化权利清单,让每个岗位每位员工明白权力及使用标准
责任部门：纪检办
配合部门：人事部
12.加强任前提醒教育和廉政培训,将条例内容列入逢晋必考内容,将个人事项报告作为贯彻条例情况的实践检验
工作措施：将条例内容纳入干部选拔晋升考试内容
责任部门：人事部
配合部门：纪检办
13.做实警示教育,用身边事警示身边人
工作措施：组织员工参加法院旁听,接受现场教育,组织以案说法活动,用发生有身边的案例警示大家
责任部门：纪检办
配合部门：人事部
14.开展问题整改回头看工作
工作措施：对近年来上级检查发现问题整改情况进行回头看,严查屡查屡犯,屡改屡犯情况
责任部门：办公室
配合部门：各支部
15.加强重点岗位人员教育,推动说法用权
工作措施：重点岗位人员三年必须轮岗,同时,新进重点岗位人员必须开展条例内容教育,组织专题考试
责任部门：人事部
配合部门：纪检办
