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在职场生活中面试是我们不可避免的所需要经历的一关，在面试的过程中，我们很有可能就会碰到一些面试官他们为了考验我们而提出一些非常奇葩的问题。
在这样一次面试中，面试官就提出了这样一个问题：“玉字加一笔，是什么字？”
第1位面试者在听到了面试官提出的问题之后，脸色立马就变了，他非常不屑地跟面试官说，“我之所以会站在这里，最主要的原因是因为我欣赏你们的公司，也欣赏你们的前景，但是没想到你们居然拿这种猜字谜的东西来糊弄我，我是不屑于加入你们公司的。”
说完了之后，这位面试者转身就走，让面试官也感觉到非常的尴尬。等到了第2个面试者，这位面试者看着好像有些紧张，站在面试官面前都是一副手足无措的样子。
听到面试官的问题之后，他紧张地结巴了半天，最后什么也没说出来，最后只好非常沮丧地回答说，自己实在是不知道答案应该是什么。
来面试的第3位面试者是一位女大学生，在听到面试官的问题之后，他首先是沉思了一会儿，后来笑了笑，回答道：“感谢各位面试官抽出时间来对我进行面试，我觉得玉字加一笔应该是大写的数字‘五’。”
在听到了这位面试者的回答之后，面试官们纷纷露出了满意的表情，因为这个岗位是要招收设计人员，他们想考察面试者的应变能力，很多面试者都忘记了，可以在字的原基础上进行改变。
面对奇葩的面试题的时候，应该怎么办？
第一、我们要考察与职位相关的匹配度
首先，这可以让我们确定回答方向。
在面试的过程中，我们一定要明白这样一个道理，就是无论是面试官跟我们提出怎样的问题，都是在考察我们与我们职业相关的业务能力。
所以说有的面试题虽然说看起来很奇葩，让我们无从下手，但是实际上面试官也是一定有他的道理的，所以说这个时候我们就可以根据我们的职业去考虑了。
去思考一下我们的职业到底需要哪些优秀的品质，或者是哪些突出的特长，从而结合起来很有可能就会让我们柳暗花明，就比如说这次面试当中所要招聘的就是设计人员，自然而然也就需要更加灵活的思维了。
其次，这可以体现我们的专业知识。
而且在这种奇葩的面试问题的时候，我们是不太容易去体现出自己的专业水平的，但是如果我们尽量去把我们的答案跟我们的专业知识结合起来从而进行作答的话，那么更有可能答出一个令人感觉到完美的答案。
同时在这个过程中，我们也是对于自己思维的一个整合，不仅能体现出自己灵活多变的思路，还能表现出自己的专业知识，那么何乐而不为呢？
第二、我们要沉着应对
首先，我们千万不要情绪化。
在面试的过程中，有很多面试者，在听到了面试官提出的问题之后，一开始就感觉到面试官对于这份工作不重视，或者是觉得面试官在故意为难自己，从而就会有非常情绪化的表现，这其实是非常不对的。
我们要知道面试官的初衷是想要进行和面试者的彼此选择，所以说他们也是一定站在公司的角度上去考虑的，而且面试官是绝对不可能针对某一个人的，大家面临的都是同样的问题，我们所需要做到的就是尽量给出一个优秀的答案就可以了。
其次，我们千万不要紧张。
还有一些面试者在面试的过程中感觉到非常紧张，在面对面试官的时候本来就心态不是很好，如果又碰到了一些奇葩的问题，那自然而然也就更是大脑一片空白。这种紧张的情绪对于我们的临场发挥是有着非常大的影响的。
如果说想要避免这种紧张的情绪的话，那么首先我们就一定要有足够的自信，自信是来源于我们的实力的。所以说在进行面试之前，我们一定要对于自己的专业知识进行反复的复习。
如果临场的时候感觉到紧张的话，我们同时也可以进行一些积极的心理暗示，就是相信自己或者是暗示自己，如果自己答不上，别人也未必能有优秀的答案，当我们的心态稳定下来之后很有可能会有更好的发挥。
第三、我们要有开放性思维
首先，开放性思维可以帮助我们找出答案。
这种奇葩性的问题实际上是对于我们思维的一种考察，如果说我们有灵活多变的思维的话，那么更有可能找到合适的答案。
所以说当面试官提出一个其他问题的时候，我们首先要冷静下来，立足于问题的本身，去进行深入的思考，同时再结合相关的特质。
我们需要注意的是，因为这个问题的本身就走的不是寻常路，所以我们的回答思路自然而然也不能从平常的角度去看了，这样是很难得到答案的。
我们完全可以从事情的反面去看，或者是找到问题的关键。在我们得到了一个答案之后，千万不要欣喜若狂地马上说出这个答案，同时也要进行一定的反思，看这个答案是不是最为完美的。
其次，开放性思维是我们平时就需要练习的。
到底如何能够练就开放性思维，像现实很多人都非常想知道的一点，实际上这也并不难，只是需要我们平时多加练习，这和想象力还有创造力是有着很大的关系的。
所以说在平时做工作的时候，一定要善于整合工作，并且善于在工作当中挖掘新的知识，这样都是帮助我们练习思维的一种好方法。
你认为我们应该如何面对其他的面试问题呢？
你有什么看法，欢迎在评论区说出你的观点。
