当前，2021年的国考已经正式启动招考工作。相信要不了多久，很多省份的省考工作也同样即将启动，因为很多省份的省考一年实行考两次招录。所以，很多还未毕业的大学生都在准备公务员考试。但对于具体该报考哪个系统？哪个单位？却拿不定主意。最近，就有好几位亲戚朋友咨询小编，关于组织系统和纪检系统这两个系统的问题，因为这两个系统都是公务员招考的大户。那么，这两个系统哪一个更值得去报考呢？小编跟大家分析分析。
第一，从发展前景看。
从发展前景上看，这两个部门都算是体制内比较强势的部门。两个部门有着很多的相似之处，都是负责干部管理的部门，但从民间的说法来看，一个是管干部的提拔使用，一个是管干部的监督查处，正好是干部管理中的两个极端。从所谓的发展前途来看，就是从容易获得提拔晋升的前途来看：初期阶段，在纪检部门应该是提拔使用比较快的，因为纪检系统现在比较封闭，一般在内部进行提拔使用，而内部的领导岗位又非常多，因为纪委各个层级的内设机构都属于是高配，比如说在县级，县级纪委的科室主任是副科级领导干部，而组织部门的科室负责人往往只是股级干部。
但从后续的发展潜力来看，可能组织部门的干部更容易走出组织部门，获得更大的发展空间，在后期提拔晋升的潜力是比较大。从这个层面上来讲，小编更看好组织部门，毕竟跟着组织部门年有进步并不完全是一句玩笑话。
第二，从工资待遇看。
从这个方面来看，其实差距倒并不大。纪检部门有一个纪检工作津贴，每个月应该是220，好像各地都一样，这一点的差距在目前来看可以忽略不计。但外面盛传有一些消息，由于纪委和监委是合署办公，据说监委要实行监察官制度，也就是参照法院检察院的员额制进行改革。那这样一来，可能纪检系统人员的工资将大幅度提升。而组织部不过就是党内的一个普通工作部门，和普通的公务员没有什么区别，所以从这个方面的后续发展趋势来看，有可能纪检部门的工资待遇会大大高于组织系统。当然，这只是一个可能。
第三，从工作挑战看。
应该说两者的工作都具有很强的挑战性。纪检部门负责干部的监督查处，对于专业知识的要求是比较高的，特别是对于法律知识的要求。据很多地方的消息来看，都要求纪检干部要通过司法考试，因为是纪委和监委的合署办公，纪检干部不但要执纪，还要执法。从干部的发展趋势来看，纪检干部将成长为专业型的干部，而组织部门是一个综合的党建部门，也在负责一些其经济的工作，比如说村集体经济的发展就是由组织部门牵头的。总的来看，组织部门的干部侧重于党建工作一些，但大家清楚，基层党建就是一个框，什么工作都可以往里面装。
所以在能力的培养上、工作的挑战上，组织部门的干部可能会更大一些，对能力的培养更全一些。纪检部门更专业一些，更考验忠诚担当一些。这就是两个系统从三个方面的比较，大家在报考的时候可以适当地参考这样一些因素，选择自己喜欢的合适的系统，这样将更为符合自己的发展。大家觉得呢？欢迎大家留言讨论。
