事业单位改革自提出以来就备受关注，一有什么新动作总能牵动广大事业单位人员的心，关系着相关人员的薪资、待遇、前途等方面， 距离改革完成的预计时间2020年越来越近，只有一年时间，那么到2020年改革完成后，会呈现哪些发展趋势呢？
根据改革的进展推测，缩减编制成为趋势，一大批人将失去编制，随着时代的发展，铁饭碗或将逐渐减少，自收自支事类事业单位完成转企，相关人员身份转变为企业职工；公立医院和高校取消编制改为聘用制；行政类事业单位或将不再设立，弱化行政职能，增进事业属性；公益类事业单位加强管理。
这些新的变化无疑给事业单位人员带来了巨大的压力和危机感，部分事业编改为聘任制，事业单位不再是人们眼中看报喝茶工作清闲，不犯大的错误就能干一辈子的铁饭碗，稳定而安逸。
时代在发展，科技在进步，稳定只是暂时的，提升技能才是王道。对此大家有什么看法呢，欢迎在评论区留言交流！
文：湖北中公事业单位
