【总监收益】如果每个总监仅在第一个月推荐2个总监（以后不再推荐），以此类推，那么总监的半年及一年收益如下：
【高级总监收益】如果每个高级总监仅在第一个月推荐2个高级总监（以后不再推荐），以此类推，那么高级总监的半年及一年收益如下：
从以上制度模式来看，若是做到高级总监级别，平均月收入可达159万，收入总和更是能达到1915万。显而易见，康尔快销旗下的乐湃德青春饮层级已经达到3级，且需要花费一定的金额才能获得代理资格，这些明显与现行的法律法规相违背。根据“二高一部”在2013年11月14日联合下发的《关于办理组织领导*活动刑事案件适用法律若干问题的意见》。该《意见》第一条也规定了关于*组织层级及人数的认定问题：以推销商品、提供服务等经营活动为名，要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格，并按照一定顺序组成层级，直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据，引诱、胁迫参加者继续发展他人参加，骗取财物，扰乱经济社会秩序的*组织，其组织内部参与*活动人员在三十人以上且层级在三级以上的，应当对组织者、领导者追究刑事责任。
但奇怪的是，直销企业康尔生物官方对康尔快销项目及产品乐湃德青春饮并未作任何推广，所有的宣传资料及视频均来自于代理商，据代理商透露，康尔生物董事长邹圣灿在2月17号千人启动会议上讲道“公司要做的是一个千亿级的轻医美平台，它不是外包业务，更不是团队长操盘，而是公司100%的直营业务。”
更蹊跷的是，打开乐湃德（重庆）生物科技有限公司的官网，出现的主页却是“益宝新零售”的页面。康尔生物董事长为其站台，公司官网却又是山东益宝新零售的页面，三者之间有着哪些千丝万缕的关联？除了乐湃德口服复合玻尿酸，该平台是否还运营了其他品类的产品？投融新资讯将持续关注！
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