我在体制内工作了20年，经过总结归纳，给进入职场的年轻人，特别是新进入体制的年轻人20条忠告，也算是经验和教训吧。如果你认可其中的三五条，我认为我的辛苦付出就值得了。喜欢的话，请收藏、点赞。有不同意见的，可以在评论区写出你的看法。
第1条：当你成为领导的心腹，当你提拔或者重用的时候，也就是当你顺风顺水的时候，不要洋洋得意，因为同事嘴上说是祝贺你，恭喜你，其实他们是妒忌你，眼红你。
第2条：当你不如意的时候，事事不顺的时候，不要到处乱说，不要跟同事倾诉，因为别人嘴上说着安慰你的话，其实心中正乐呢，因为他们又少了一个竞争对手。
第3条：领导对你的的口头承诺，不是跟你签订合同，不具有法律效应的，所以要分辨出来哪些是真的，哪些是假的，不然，你永远都只是一个出工又出力的小跟班，没有提拔或者重用的可能。
第4条：单位里的老同志把本属于他们的事推给你来做，如果你做了第一次，就一定会有第二次，第三次，无数次。如果哪天你不做了，别人就认为是你欠他的。
第5条：在单位里，不需要讨好任何人，如果有机会，只要对单位的主要领导好就可以了。单位里两三个副职，你应付不过来，也服务不过来。
第6条：如果你没有引路人，在单位里想要脱颖而出，最好最有效最快捷的路就是写作。写作可以分两个方面，一是帮领导写材料、写单位的材料，日积月累；二是写新闻上稿，请记得一定要投当地或者上级的党报，只写正能量的。
第7条：单位里50岁左右的女同事（女领导除外），能远离就远离。她们的话，10句里，你信半句就行了。如果你信上了2句，你有可能被带进沟里。
第8条：无论男孩女孩，无论是工作上的应酬还是朋友间的应酬，在喝酒的时候，都要保持不喝醉。因为，喝醉酒有第一次就有第二次。特别是喝断片，第一次可能需要很久，但是也是有了第一次，很快就会有第二次。
第9条：用积极的心态对待加班。不管是在体制内工作，还是在公司里上班，加班都是职场里一个离不开的话题。作为职场年轻人，你一定要用积极的心态面对加班。起码你要记住一点，今天你的努力加班，是为了明天你不用加班。老板不用加班，领导不用加班，他们曾经也年轻过，他们曾经也加班。不经历风雨，怎么会有彩虹？
第10条：多看些演讲与交流艺术的书。每个级别每年都会举办不同种类的演讲比赛。很多人都是在党委和政府举办的大型重要性演讲比赛中有精彩的表现而脱颖而出的。比如我们县现在39岁的女政协副主席。她还在当一名小学老师的时候，是在一次全县性的演讲比赛中吸引了有关领导，一步步到现在的位置。
第11条：不要被自己的单位是冷门单位或者边缘单位而自暴自弃。往往在这样的单位里，人家平庸懒政，而你愿意付出且能力出众，反而更容易让组织发挥你是个人才。
第12条：越是小单位，人数少的单位，越容易发生争利益的事。
第13条：进入体制内，就意味着你这一生就失去了发财的机会。如果你的脑子里还有“当官发财”的念头，请赶紧离开。
第14条：体制内的年轻人，在乡镇、在小单位，借调到两办、组织、宣传等部门也是一条很好的出路。
第15条：重要的工作，一定要记得保留证据。比如，领导一个重要的文件让其他单位拿回去，一定要让拿走的人签字。否则，火烧身的时候，你找不到水。
第16条：看清自己，认识自己，不要把目标定得太高。不过，也不要没有追求。
第17条：抛弃曾经流行职场的“厚黑学”曾经有一段时间，职场，特别是官场非常流行“厚黑学。”什么要升职加薪、提拔重用必须要送礼送钱，必须要有关系有背景，这些都可以说是老思想有物件了，已经完全过时了。年轻人，请保持阳光的心理，不要相信那些东西，做你的为人，干好你的工作，该到你提拔重用，该到你升职加薪的时候，领导一定会考虑的。
第18条：尽量融入更高一级的圈子。有的朋友可能会问，你之前又叫我抛弃职场“厚黑学”，又叫我尽量融入更高一级的圈子，这不是自相矛盾吗？我告诉你，这是两回事。我让你尽量融入更高一级的圈子，是希望你能够和各方面都比你优秀的领导和同事交朋友，然后学习他们身上的优点，能让自己的职场之路走得更顺畅。
第19条：少玩手机多学习。现在我们大人总是批评小孩玩手机入迷，于是荒废了学业。你自己闭上眼睛问问自己，你每天花在手机上的时间是多少呢？玩游戏，刷抖音，追毫无营养价值的韩国连续剧。这些对于我们的职场道路一点促进作用都没有。从现在开始，每天减少玩手机的时间，把这部分时间用来学习，看书也好，学习业务知识也好。用不了多长时间之后，你就会发现，你的各方面觉悟，以及你的业务能力都提高了。记住，这些会让你的职场更顺利。
第20条：细节决定成败。你对待工作，对待生活的细节，往往在关键的时候你有意想不到的收获。比如，男上司一定不太喜欢比自己帅气很多的下属，因为你和他在一起的时候，外表上抢了他的风头。因此，你每天都精心打扮，看以你是注重个人形象，实则不一定会让领导爽快。反之，女上司对待女下属的打扮也是这个道理。其他的自己去思考。
