在工作中，人际关系是非常重要的。它不仅会影响工作的顺利进行，而且还能帮助员工更好地适应工作环境，提高工作效率。
人际关系的重要性主要体现在以下几个方面：
1.建立良好的人际关系有助于工作的顺利进行：在工作中，人际关系往往是决定工作效率的关键因素。如果员工之间的关系良好，他们之间可以互相帮助、交流信息，这有助于工作的顺利进行。
2.人际关系对员工的职业发展有很大的影响：在工作中，人际关系可以为员工提供更多的机会，帮助他们在职业发展上取得更大的成功。
3.人际关系有助于员工更好地适应工作环境：在工作中，人际关系可以为员工提供社会支持，帮助他们更好地适应工作环境。
4.人际关系能够提高员工的工作效率：当员工之间的关系良好时，他们之间会产生信任和互相尊重的心理，这有助于提高员工的工作效率。
总的来说，在工作中，人际关系是非常重要的。它不仅会影响工作的顺利进行，还能帮助员工更好地适应工作环境，提高工作效率。因此，在工作中应该努力建立良好的人际关系。具体做法包括：
1.尽量多地与同事交流，建立良好的同事关系。
2.尽量多地参与团队活动，与同事共同度过假期。
3.尽量多地与领导沟通，建立良好的上下级关系。
4.尽量多地与客户沟通，建立良好的客户关系。
5.尽量多地参加培训，提升个人能力，并在培训期间与其他参训人员建立良好的关系。
6.多多注意个人卫生，并尽量避免在工作中与他人发生矛盾。
7.尽量多地与其他部门的同事交流，建立良好的跨部门关系。
通过努力建立良好的人际关系，可以让工作变得更顺利、愉快，并有助于提升个人在职场上的影响力。
