今天去面试老板说压力很大，他问我多少工资可以接受上班，我说管饭就行了，工资问题根据店里营业来看，我也在赌他生意能不能好起来，这样做对么兄弟们
（你把老板当兄弟，老板拿你当工具）[狗头]
个人建议眼光放长远，一定要有自己的职业规划，什么路适合自己并且能走的更远更高。个人认为第一个更好，从行业来看教育行业将来肯定要走下坡路。新建公司肯定机会更多毋庸置疑，但是也只是你会比后来人提前被老板考虑而已最终还是要看个人能力和工作态度。采购有一些不可言喻的优势好好做有钱途！
先不管新老的，第一个采购助理工作，起码工资没有说掺水分的。第二个教育，绩效能拿一半估计是往高说，人事可能还是不错的说真话。不然保证的实现不了，入职以后心理落差大，保不齐兜个底。再就是大方向采购可能面很广，教育活动会不会短期或者是时效性，这方面的工作的经验是否对下份工作有益。
第二个比较稳定首先第一家公司新开的很多东西都没定好，这种公司如果是你能混到元老的话其实也不容易毕竟主要看什么职位和老板的格局，第二家虽然底薪不高但是绩效能那一半会比较有动力，而且这家公司开的比较久，其实如果实在不知道怎么选可以看看两个公司的环境如何如果氛围好那就选那个
