绩效考核制度和细则,绩效考核方案与实施细则

公司绩效考核倡导“以考核促进员工与公司的共同成长与发展”，达到不断改善绩效、提升业绩的目的，员工考核的目的通过客观评价员工的工作能力和工作绩效，帮助员工提升自身工作水平，从而促进公司整体绩效的提升。