11月16日下午，中国五环工程有限公司召开2022年度新员工英语脱产培训班总结大会，公司党委副*、总经理俞新出席会议并讲话，培训班全体学员、相关部门行政干部参会，人力资源部副主任余慧主持会议。
会上，俞新颁发了“优秀学员”“优秀班委”和“最佳进步奖”荣誉证书，对新员工们顺利学成归来表示祝贺，充分肯定了本期英语脱产培训班取得的成绩，并提出工作要求：
一是不断提高思想认识，助力公司战略落地。公司正处于新的发展阶段，致力于开拓新业务新市场，面临国际国内双市场，“工程 实业”两翼发展新局面，新员工们要不断提高政治站位，强化战略引领，增强创新意识，把思想和行动统一到公司的战略目标上，鼓足干劲、奋勇争先，加快打造“百亿五环”，为建设行业一流工程公司贡献力量。
二是尽快进入工作角色，努力提升专业技能。要尽快完成角色转变，融入公司“提质增效”“建功立业”主题活动，融入“大干一百天，奋进新征程”大会战活动，传承团结、进取、奉献、实*五环精神；要在技术上精益求精，不断钻研并扩充知识面，努力成长为多元化复合型人才。
三是树立终身学习理念，提高自身综合能力。学习如逆水行舟，不进则退，新员工们要让学习成为一种习惯，思考如何成为公司发展的人才，做好清晰的职业生涯规划，增强学习积极性和主动性；要向书本学习，做到开阔视野，博学多识；要向师傅和同事学习，善于取人之长，补己之短；要从实践中学习，善于总结经验，吸取教训，解决实际问题，实现自我发展。
今年是落实“十四五”规划的关键之年，广大新员工们为公司的发展注入了新的活力。在“十四五”期间，公司聚焦集团公司“两商”战略，围绕建设百亿五环平台目标，谋划转型发展，着力打造工程、研发、实业、环保、服务五大板块协同发展格局，新员工们将踔厉奋发，笃行不怠，为公司高质量发展提供有力保障。
会上，培训班学员代表分享了培训感悟。
2022年度新员工英语脱产培训班于7月开班，进行了为期三个月的学习，经过培训，学员听说读写等各方面的英语应用能力得到了全方位提高，托业口语成绩通过率100%，笔试成绩通过率91%。
