其次，除了一些正常的薪资如福利、补贴之外，殡葬行业从事者都会被迫收到一些来自家属的红包。
有的工作人员是拒绝收取的，但有些家属为了让逝者走得安心，甚至是图个圆满，就会不管不顾让他们给收下，这部分的收入占比可能不多，但或许也成为他们薪资的一部分。
在殡仪馆中，不同岗位的工资水平也是有差距的。例如一些正式编制的员工工资会高一些，但一些临时工、劳务派遣等，工资收入水平就更低了。至于网上说的白班800，一般1600元，大多是谣言，或只是少数地区的特例。
之前看到江西一家殡仪馆招聘遗体火化工，工资也就7000块钱左右，而这个7000块钱的工资水平，在全国的殡仪馆来说，可能已算是中等偏上了。
在工作时间方面，并没有外界想象的那么轻松，加班可能是殡仪馆的常态。有一位24岁的年轻女生，在一家殡仪馆从事入殓师，经常加班到深夜，一天能处理7~15具遗体。
而在休息时间方面，除了一些行政岗位会有双休，大多数一线的岗位基本没有什么休息时间，节假日更不用想了，因为这个行业没有假期，每时每刻每分每秒都可能有人驾鹤归西。因而，有的时候他们是轮班制，采取做二休二的作息模式，才能应付得过来。
所以，行业的真相并非外界所传闻的那样，真正的从业者才知道其中的心酸苦楚。在生活面前，恐惧已不再是他们要担忧的事情，更有甚者会喜欢这个职业，觉得送逝者最后一程充满了意义。
写在最后截止2018年底，全国共有丧葬服务机构4043家，其中殡仪馆1730家，从业人数仅有4.6万人。
但每年国内死亡的人数都是以百万单位来计算，可见从业人数并不多，人才也很稀缺，殡仪馆的承载能力也十分有限，每一个殡仪馆工作者都或多或少面临巨大的压力。
这是一群温柔的人，他们陪伴逝者走过最后一公里。如果说死亡就像一道门，他们就是守门人。如果说人去世之后要从这个世界去另一个世界，那他们就是天堂的移民者。
但他们也因为行业的特性，接受了很多偏见和怠慢。有人在办婚庆喜宴时，故意不叫上他们，为的就是图个“好运”；有人谈对象是，知道对方从事殡葬行业后，果断分手；有人和朋友聚餐吃饭，从来不敢握手......更多时候，他们会远离人群和喧闹，牺牲掉社交，在黑暗中与享受独孤。
因而，这份职业需要更多的理解与尊重，他们干了很多人不敢*事情，靠的是信念和热爱去发电，但获得的报酬并不像我们想象中的丰厚。
用从业十年的刘师傅的话来说：“你惧怕的逝者正是别人日思夜想的人，看过了这么多生死离别的话，最大的感触就是——明天和意外不知道哪个先来，还是要珍惜当下，过好每一天。”
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