唤客猫企业微信SCRM系统的工作机制是优化营销过程，以提高营销结果，相当于在实验中控制自变量，实现因变量朝目标发展。简单概括下，这个系统是企业微信上的一个应用，用户在企业微信上联络客户时，客户信息就会自动呈现在系统后台。
这个系统最大的好处是在公司做相关营销获客活动的时候，可以帮助客户数据的搜集整理，为企业做好精准营销，提高客户转化。为了使企业能够快速熟悉和适应唤客猫系统的使用，前期是有免费运作帮扶服务的。
唤客猫企业微信SCRM要实现的三大目标：
1.最大限度调动员工推广积极性，让每一次的活动宣传触达到更多的客户；
2.让客户沉淀到企业私域流量池，跟客户建立长久关系创立条件；
3.获得客户数据，建立客户画像，定制服务，提高转化复购。
下面对全员销售激励的部分功能进行具体描述，方便大家对系统有直观的认识。
一 、渠道活码激励——适用于时效性强的短期活动。
1. 建立员工活码，设置活动相关欢迎语，上传活动报名H5；
2. 制作活动海报或者活动推文添加员工活码；
3. 员工或公司平台通过各渠道推广；
4. 客户扫码添加员工企业微信好友，收到欢迎语、活动报名H5；
5. 客户报名或与员工咨询。
目标：1.活动宣传；2.方便报名咨询、信息跟进等客户服务；3.给企业积攒私域流量。
相关激励：根据员工活码上推广人数，完成阶段目标的当场红包激励。
二、社群激励 ——适用于长期的社群营销活动。
1. 建立员工活码，设置引导入群说明，添加企业微信群二维码；
2. 制作活动海报或者活动推文添加员工活码；
3. 员工或公司平台或店铺终端通过各渠道推广；
4. 客户扫码添加员工企业微信好友，收到入群指引，加入群；
5. 组织社群管理、社群活动。
目标：1.引流拉群；2.组织社群营销；3.给企业积攒私域流量。
相关激励：根据员工活码上引流人数、建群个数等指标完成度设立红包激励。
三 文章引流激励——适用于日常文章宣传品牌推广，也可以用于某次活动推广。
1. 将宣传文章上传至系统聊天工具栏；
2. 员工转发活动文章；
3. 统计员工传播人数以及传播质量（客户查看停留时间）。
目标：1.调动全员推广；2.评估传播效果（人员、内容）
相关激励：根据员工传播人数以及传播质量指标完成度设立红包激励。
一个工具的开发，目的都是为解决一定的问题，能否将工具的价值发挥到最大，最终取决于使用者的认知和需求动力。
