公司买了社保个人还需要买吗

首页 > 社会 > 作者:YD1662024-07-04 17:23:41

说到这个社保啊,还真是个绕不开的话题。你们可能有时候会觉得纳闷,为啥这社保不是自己想交就交,不想交就不交的,怎么就像个紧箍咒似的,不管同不同意,单位就得从工资里扣,这到底是咋回事呢?

社保这个东西,它本质上是一种社会福利保障制度,目的是为了保障咱们每个人在遇到风险的时候,比如生病、失业、退休、工伤等,能够有一份基本的经济保障,不至于陷入困境。

所以,它不像你去超市买东西那样,想买就买,不想买就不买。它是国家法律规定的一种强制性的保险制度,所有的工作单位和员工都得遵守。

公司买了社保个人还需要买吗,(1)

举个例子吧,假设小明在一家公司上班,每月工资是10000元。按照社保费率,个人需要缴纳8%的养老保险,2%的医疗保险,0.5%的失业保险,加起来是10.5%。

这意味着小明每月得从工资里拿出1050元来交社保。

而公司还得为小明缴纳14%的养老保险,6%的医疗保险,1%的失业保险,还有0.7%的工伤保险和0.5%的生育保险,一共22.2%。

也就是说,公司要为小明额外付出2220元。

那么,为什么公司和小明都得交呢?这其实是为了平衡风险和收益。

公司交的部分,主要起到一个雇主责任的作用,它保障的是员工的权益,同时也让公司在员工遇到问题时,不会因为要承担巨大的经济赔偿而*。

而小明个人交的部分,则是为了自己的将来考虑,比如退休后能拿到养老金,生病了有医保报销,失业了有失业保险金等等。

公司买了社保个人还需要买吗,(2)

咱们再来看看最新的数据,2023年全国社保基金的收入和支出情况。全年基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险基金的收入总共是79710亿元,比上年增加了8128亿元,增长了11.4%;基金支出合计71091亿元,比上年增加了4969亿元,增长了7.5%。

这说明,社保基金是在稳步增长的,国家也在不断优化社保制度,确保咱们每个人的社保权益能得到保障。

至于为啥单位非得从工资里扣,这其实是基于效率和公平的考虑。如果让每个人自己去交,那得多麻烦啊,还得记得每个月定时交,还得跑到社保局排队,这得多浪费时间。

而且,有些人可能因为各种原因,比如忘了交、没钱交、不想交,最后导致自己的社保中断,那将来真遇到事儿,就啥保障都没有了。

所以,国家规定单位必须从工资里代扣代缴,既方便了个人,也确保了社保的连续性和稳定性。

公司买了社保个人还需要买吗,(3)

当然,社保也不是白交的,你交的钱,最终都会变成你自己的权益。比如,你退休后领取的养老金,就是你以前交的养老保险费转化来的。

养老金的计算公式大概是这样的:养老金 = (个人账户养老金 基础养老金) * 调整系数。

其中,个人账户养老金是你个人账户里的累计缴费金额除以计发月数,基础养老金则是按照当地的平均工资和你的平均缴费指数来计算的。

调整系数则会根据每年的经济发展情况和物价水平进行调整。

所以啊,社保这事儿,虽然看起来像是强制的,但实际上是在保护咱们每一个人。它让咱们在工作的时候,不用担心将来老了、病了怎么办,给了咱们一份安心。

而且,它也是咱们国家为了实现社会公平,减少贫困,提高全民生活水平的一个重要手段。所以,咱们得珍惜这份保障,把它当成是一种投资,一种为未来买单的方式。

公司买了社保个人还需要买吗,(4)

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