3月26日，广西公务员考试正式开考，又是一次强过“独木桥”的激烈战场。不过，事业单位招录工作也准备开始了，今天就跟大家聊聊事业编和公务员的区别。
事业编和公务员都属于体制内，不过很多人就觉得事业单位不如公务员好，认为事业编在公务员面前就是低一个档次，二者真的有这么大的一个差别吗？让我为大家分析一下：关于稳定性，毋庸置疑肯定是公务员了，如果你没有违反法律法规，你是基本不会被辞退的。如果单位改革了，那么你可能会分配到其他的单位，但你的公务员身份还是要继续保留的。而事业编相对公务员来说，稳定性是差一点。
关于待遇问题，事业单位主要分为两类，分别是公益一类和公益二类。从财政拨款来说又分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自收自支的事业单位。公益一类事业单位，基本上属于财政全额拨款的，比如大家熟知的xx所、xx站、xx中心。而老师、医生、广播电视台等单位大多数属于公益二类。事业单位不是以盈利为目的，如果你单位的营收状况好，你的工资待遇就相对更好。不过国家对事业单位改革一直在进行，如果单位改企了，就需要面临与新的企业签订劳动合同。
如果您的单位效益不好，那你可要考虑考公务员了。公务员的待遇相比财政全额拨款的事业单位来说，多了车补等其它待遇，而且公务员的工资待遇不是跟所在单位的收益有关，只看职级和地方津贴。公务员是按行政级别来晋升的，如果你能力很强，那就可以从科员一直干到厅级，甚至更高。而事业编主要看的是职称和岗位，职称评定又牵扯各方面的事情，不是想评就能评的。
再者说说考试的内容。事业单位和公务员招考的考试内容和考试组织方式是不同的。公务员考试要考申论和行政能力测试，部分技术岗位还要考专业能力考试。而事业单位招考主要考公共基础知识这一门，特殊岗位还会加上专业能力测试。
公务员招考一般分为国考和省考，基本是一年一次。事业单位招考主要以区域性的招录，比如某个地级市或某个县的统一招考。招考的内容、方式和次数比较灵活。
相比公务员，对于事业编的管理和限制较灵活，相对自由点。比如可以停职创业、做做兼职等等。还可以看看公务员，再跳个槽。而在职的公务员不能再参加公务员考试了，即使进入体制内，想往高处走只能参加遴选考试，这个竞争更加激烈。
每个岗位都有它自身的优势和劣势，只有自己认清了自己当前的处境，才能更好地规划自己的人生。大家觉得我说得对我？
