为什么行政前台越来越难招聘了？
·现在前台都需要形象岗，对身高和年龄有严格的要求，甚至学历也需要本科以上。而且这种内务岗位每天的工作内容很繁琐，对于公司来说很重要。但是这种岗位却不能给公司带来什么实际的经济收入，工作内容很难得到重视，所以这种岗位的人才会越来越难招。
·其次也没有明确工作职能归属，要做的事情很多。除了前台接待人员招聘还要很多乱七八糟的统计数据也扔给你做。甚至有夸张的公司前台每天要给带饭的员工热饭，一份一份的热，洗盘子、洗水果，客人来了倒茶倒水，做费用表格，水电费、物业费，各种出差费用，管理可以说是保姆待遇了。
总的来说，很多公司对于职务的划分很迷，不属于你的工作经常也会让你顺带一起干了，然后公司也不会多给你一分。这种情况下谁还会愿意继续待下去？
