随社会的快速发展，现在社会人们的知识水平储量都普遍得到了提高，而相应的各种企业的招人标准也在不断地发生着变化，像以前拥有高学历文凭的人可以轻松得到好的工作的情况在现在这个阶段已经不适用了，现在的面试官不仅要用学历还要求面试者具备一定的随机应变能力和思维能力，因此在面试的时候往往会有很多出乎意料的问题，让面试者措手不及。
我的朋友杨家豪是今年刚毕业的大学生，他在毕业之前就已经投了很多份简历，在四月份的时候就收到了一家公司的回复消息，经过层层筛选，最终获得了最后面试的资格，他很在意这份工作，所以在面试之前做了大量的功课，准备相当充分，结果在最后面试的时候，面试官却问了这样的问题。
刚开始面试官问了很多专业性知识，但在最后面试官说：“今天最后一个问题比较有趣，那就是如何在最短的时间内让冰变成水。”
听到这个问题后所有的面试者都露出了疑惑的神情，为什么会问这种问题？虽然心中疑惑，但是在互相张望之后，都在默默的想自己的答案，杨家豪也不例外，而且他已经有了一个很好的想法。
第一位面试者认为：“火的温度非常高，用火烤是最快让冰变成水的方法”
面试官说：“这是个不错的方法，但是太常见了”
另一个面试者说：“病变成最快的方法就是放在开水里面”
面试官对此不置可否，示意下一个面试者回答。
第三个面试者说：“把冰放在烧开的沸水中”
面试官回答：“这个应该还算不错”
第四个面试者说：“冰变成水最快的方法是把它的温度升高”
面试官说：“你说出了原由但没有说出方法”
当轮到陈家豪的时候，杨家豪却是这样回答的：“冰变成水最快的方法是，把冰的两点水去掉”
面试官听了后露出了赞许的目光，最后当整个面试结束时，杨家豪如愿获得了这个公司的应聘书。
小编认为也认为杨家豪的方法确实是把冰变成水最快的方式，还有什么能比去掉两个点更快的呢？大家觉得这个方法怎么样？如果你觉得不错，或者你有更快更好让冰变成水的方法欢迎在下方留言或者点赞。
