公务员考试分数是如何折算的,公务员笔试分数怎么算

首页 > 实用技巧 > 作者:YD1662023-05-11 00:35:09

我们都知道,公共科目笔试包括行政职业能力测验和申论两个科目,分值各100分。

今年江西公务员申论分类考试↓

公告中指出:申论试题分为省市综合管理、县乡综合管理、行政执法三类。公安机关职位和行政执法类公务员职位使用行政执法类试卷。

财政金融类、会计与审计类职位,加试财经管理专业笔试;

公安机关执法勤务职位,加试公安专业笔试;

加试科目分值均为100分。

所以以上几类的笔试成绩计算方法是不一样的。

综合成绩计算方式

考试综合成绩总分为400分,考试各项单科成绩均为100分。综合成绩计算方法如下:

省市县乡综合管理和行政执法一般职位综合成绩=行政职业能力测验成绩 申论成绩 面试成绩×200%

财政金融类、会计与审计类职位综合成绩=行政职业能力测验成绩 申论成绩 财经管理专业笔试成绩 面试成绩

公安机关综合管理和警务技术职位综合成绩=行政职业能力测验成绩 申论成绩 面试成绩×200%

公安机关执法勤务职位综合成绩=行政职业能力测验成绩 申论成绩 公安专业笔试成绩 面试成绩

省公安厅法医病理职位综合成绩=行政职业能力测验成绩 申论成绩 面试成绩×140% 法医病理职位专业能力测试成绩×60%

各单科成绩和综合成绩均保留到小数点后两位数字。

按考试综合成绩进行排名。综合成绩相同的,按面试成绩(不含面试专业能力测试成绩)进行排名;面试成绩也相同的,依次按行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩进行排名。

总的来说,面试一般来说准备充足,分数不会有很大的变化,并且受影响的因素太多,可控性低。而笔试只要你准备充足,掌握解题技巧,即可在答题速度与准确度上拉开差距,得分机会越大。

如果自己能够在笔试成绩当中取得更高一些的分数,才会更有优势!既能获得进面的机会,还能拉开与竞争对手的差距。

再加上今年招录规模创下历史之最,招聘8929人,比去年增加了2102人,涨幅高达30.8%,对于广大考生来说,这是利好消息,政策放宽,整体机遇>挑战,大家要牢牢把握住今年的机会,全力以赴拼一把,赢一个无怨无悔。

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