“经济越发展,会计越重要”。随着我国社会主义市场经济体制的建立和完善,会计作为经济管理基础性工作,其地位和作用越来越被人们所认识，人们对会计工作的期望值也就越来越高，财务管理在企业管理中也起着越来越重要的作用。在一般人眼里，会计人员无非就是每月进行周而复始的事后数字游戏，不能产生直接的经济效益，就是所谓的流水线式的记账, 而他们却不知会计是一项复杂的经营管理活动，是能给企业管理层提供重要决策依据,能影响企业经济效益的综合性管理工作。国家的法制建设在飞跃的完善，企业在突飞猛进的前进，要想适应企业的发展，不违背国家的法制，会计人员在不断提高自己业务水平的同时，而提高会计人员的职业素养就有其必然性和必要性。
作为会计人员，必须通读会计职业道德与财经法规。会计职业道德是指在会计职业活动中应当遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。它涵盖五条内容：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。
“爱岗敬业”是职业道德的核心和基础，爱岗和敬业是紧密地联系在一起的。敬业是爱岗意识的升华，是爱岗情感的表达。敬业通过对职业工作极端负责、对技术的精益求精表现出来，三百六十行行行出状元，精通业务，就能成就自己的事业。对从业人员来说，无论从事哪一项职业，都要求能够爱岗敬业。爱岗就是干一行爱一行，安心本职工作；热爱自己的工作岗位，就是要把自己看成公司、部门的一分子，要把从事的工作视为生命存在的表现方式，尽心尽力去工作。
我认为作为上市企业的会计人员，能把苦燥无味的工作,变成一种乐事,把数字看成自己的生命的中的每一分钟.第一要件就是忠诚。忠于企业是爱岗敬业的结果，始终与公司保持高度的一致，听公司的话，自学维护公司纪律，保守公司秘密。财务作为公司的核心管理部门，有大量的机密文件和数据，不能轻易泄露。这就要求财务人员有较高的忠诚度，也只有对企业忠诚了，才不会怕牺牲时间去为工作服务，也就是把公司的事情当作了自己的事情去做，才不会去做一些损害公司利益的事。
诚实守信，是遵纪守法、实事求是的见证,是会计从业人员基本职业道德的精髓。严格遵守会计法和国家的财经法规，认真执行公司的各项规章制度和预算，真实反映公司的生产经营活动，不虚妄、不做假，对工作要敢于负责、勇于负责。责任就是自己工作的忠诚和信誉。责任就是出色的完成自己的工作。无论你所做的是什么样的工作，只要你能够尽职尽责地去把它做好，你所做的事情就是充满意义的。作为会计人员，要对自己所做的工作负责、对自己提供的每一个数据负责、对支出的每一分钱负责。做到有理有据，花最少的钱，办最好的事。用心负责，是做事的一种境界。认真可以把事情做对，而用心却可以做到臻于完美。
对于会计人员来说，既要坚决执行国家政策及有关规章制度，又要严格遵守财经纪律，难免会造成上下级之间、同事之间等诸多矛盾，他们对会计人员的工作不支持、不理解，发牢*、甚至埋怨等。但“坚持原则”是一个会计人员必须坚守的行为准则，是严格要求自己，自规自律、对工作、对企业、对自己负责的工作态度。会计人员处理和解决一切问题都要国家与公司这个大局出发，依法处理会计事项，进行会计核算，实行会计监督，对符合国家政策和财经纪律及公司各项规章的事情要坚决去办，对不符合国家政策、有损公司利益的事情要坚决抵制，既要敢管，又要善管。这样才能使企业的利益不受损害，才能使自己成长为一个真正合格的会计人员。
会计人员在公司是后勤保障人员，是服务人员，是无私的奉献者,虽不直接参于生产,但也要提高服务质量,优化公司的资金结构，如何能更好的为公司服务，首先提到执行力问题。董事长说过：战略 执行力=成功，可见执行力的重要性，然而如何提高执行力呢？我认为，应注重以下几点：1、自动自发，就是要充分发挥主观能动性和责任心，接受任务后尽一切努力想一切办法把工作做好。2、注重细节，应把做好工作当成义不容辞的责任，而非负担，要认真对待、注重细节，来不得半点马虎及虚假；做工作的意义在于把事情做对，而不是做五成、六成的低工作标准。20世纪世界最伟大的建筑师密斯·凡·德罗说：“不管你的建筑设计方案如何恢弘大气，如果对细节的把握不到位，就不能称之为一件好作品”。能够在注重细节当中比他人观察得更细致、周密，做到能够细致，就能把工作当成一种乐趣，在工作中充满热情；就会更注重在做事的细节中寻找机会，从而使自己走向成功之路。3、对工作投入。全身心的投入工作是每个人成功的基本要素。没有对工作的热忱，他就无法全身心投入工作，就无法坚持到底，对成功也就少了一份执着；有了对工作的热忱，在执行中就不会斤斤计较得失，不会吝啬付出和奉献，不会缺乏创造力。4、善于分析判断，应变力强；善于分析、快速应变能力是在竞争日益积累、变化日益迅速的今天有效执行的必要条件。机会是为有准备者提供的，快速应变能力往往并不表现为一时的灵感，更多的是找已久的时机在瞬间出现。作为财务人员，更应具有高度的敏感性和应变力，时刻警惕市场变化，一旦有风吹草动，要立刻有所反应并作出分析，为决策者提供精确地财务支持。5、乐于学习，追求新知，具有创意。一位哲学家曾说过：“未来的文盲不是不识字的人，而是没有学会怎样学习的人”。学习能力、思维能力、创新能力是构成现代人才体系的三大能力，其中，善于学习又是最基本、最重要的第一能力。没有善于学习的能力，其他能力也就不可能存在，因此也就很难去具体执行。当今社会，一切都在不断地发展变化之中，会计知识的更新换代更是快的惊人，要想适应世界的变化，跟上社会的变化速度，必须努力学习，学习能力是一个优秀的会计人员必须具备的能力。
再者会计人员要不断地提升自身的专业技能。众所周知，会计知识更新换代非常迅速，而且，当今经济形势变化较快，会计人员要想提高自身职业素养，那么不断提升专业技术，就是最重要的条件之一。职称固然重要，但更重要的是，通过学习，我们可以把自己放在一个更高的角度来看问题，而不仅仅局限于本职岗位、本部门、本公司。使自己认清当前社会形势，看到自己所处位置，从而给自己制定一个更长远的目标，并通过不断地努力去实现。
除以上会计人员最基本的职业道德外，还要具有团结协作，发挥蚁群效应，保证会计工作1 1>2,不断提高工作效率。要将快速的提高工作效率，集团有整体目标，财务应有配套规划性的节段目标。
团结就是力量。个人的力量是有限的，而团体的力量是无穷的。一个人能力再强，也无法支撑一个公司运转，唯有全体财务人员精诚合作才能保证企业的财务需求。团结的前提是信任，有效地沟通也可以促进团结。信任不仅是员工与员工之间，也包括领导与员工的相互信任，这样更容易沟通，更容易形成默契，而一个有默契的团队是团结的，一个团结的团队是无敌的。
凡事都要讲究效率。现代社会是一个追求效率的社会，我们会计人员也应该讲究高效率。人的精力是有限的，但只要做到工作有秩序，处理事务有条有理，在办公室里决不会浪费时间，不会扰乱自己的神志，办事效率也高。
说到效率就不能不说统筹方法。俗话说：工欲善其事，必先利其器。统筹方法就是这么一件“利器”。统筹方法是一种安排工作进程的数学方法，按字面意思就是“统一筹划”，小到个人办公，大到企业管理，统筹方法无所不在。会计工作繁琐而杂乱，会计人员如能统筹方法运用到实际工作当中，无疑能极大地提高工作效率，如我们可以把一周内要完成的工作做一个统筹，按轻重缓急一一执行，既按时完成工作，又节约时间，效率自然就高。
树立目标，不断超越，让一个个目标成为自己进步的佐证。有了目标，才有动力，才能开发我们的潜能，也才有可能达成我们想的结果。有了明确的目标，会带给你激情的火花。它就像成功的助推器，会推动你向理想靠近。会计人员应树立一个明确而又易于实现的目标，然后通过努力去实现它，再设定更高的目标，促使自己不断进步。例如，我们可以给自己设立一年通过初级职称考试的目标，然后中级，然后高级、注会……
作为新时期的会计人员，我们肩上承担着更多的责任与压力，但这不能成为我们退缩的理由，相反，我们要迎难而上，自我加压，不断提高，做好本职工作，为企业和社会的发展做出自己的贡献。
