面试的题目是千变万化的，谁也不能够确定面试的过程中会出现什么样的题目。但是不管怎么样，作为求职者都要认真的对待，冷静去回答面试官的问题，毕竟我们是来找工作的。
在一家公司大型招聘的时候，在最后的面试环节就出现了这样的一道题目，面试官问：4 4=4，移动一根火柴使等式成立，请在一分钟之内回答。
当时在现场的求职者看到这道题目的时候都感到非常疑惑，因为在平时的面试当中，从来没有遇到过类似的题目。不过这样的题目还是比较简单的，毕竟只有那么几个数字，只要细心的观察，稍微动一下脑筋，还是能够想出答案了。但是毕竟面试官给出的时间还是有限的，只有一分钟的时间。
进入最后面试的三位学者当中，第一位求职者是一个大学毕业生，读的是理科的专业，看到这个题目的时候兴趣是非常浓的。但是，很遗憾的是，他思考超过一分钟，也没有想出答案。最后在他的要求下面试官又给了他一分钟，但是他还是没有想出答案。最后疑惑地看着面试官：这道题目真的有答案吗？面试官告诉他当然是有答案的，并且让他在现场，听听别人是怎么回答的。
第二位求职者是一个女孩子，看到题目的时候也进入了思考，一分钟以后他没想到，他很气愤的对面试官说：想不到你们的公司会用这样的题目来面试我们这些堂堂大学毕业生，对于这么简单的算术题，我实在是不屑回答。我对于你们这样的面试方式感到非常的失望，我觉得即使我顺利的进入了面试，在你们的公司也呆不了多久。说完自己就走出去了，没有理会面试官。
第三位求职者是一个工作了两年的男生，大学毕业以后，他一直在一些公司干策划。但是最近因为奖金的问题，和公司起了冲突，所以就辞职了。他看到这道题目的时候，大概只花了十秒钟的时间，就把答案想得出来。他把答案告诉面试官的时候，面试官非常高兴，点了点头，证明他的答案是正确的。面试官对他说：这么多的求职者当中你是在最短的时间内说出正确的答案的，而且你之前*也是策划的岗位，有一定的工作经验。恭喜你，小伙子，你被录用了，明天就可以来上班。
对于这道简单的题目，你能够在十秒钟之内想出答案吗？把你的答案写下来，和大家一起交流吧。
