
说明理由正常辞职,按照劳动法没签合同要补偿你双倍工资的,但是对你很好,又没有亏欠你,这就算了,20天的公司该争取就争取,凭什么不要,但是辞职如果老板说一个月或者多久找到合适的人,这点希望你也能做到,开店做企业也挺不容易,现在的你是提问者,若干年后,你自己做生意做好了,可能到知道法问题提问的就是你的员工了,到时候你就会感到老板的感觉,老板的不容易,当然,天下无不散之筵席,当老板当久了,我想你们老板也是平常心了。很荣幸帮你,有不明白的继续追问。

说明理由正常辞职,按照劳动法没签合同要补偿你双倍工资的,但是对你很好,又没有亏欠你,这就算了,20天的公司该争取就争取,凭什么不要,但是辞职如果老板说一个月或者多久找到合适的人,这点希望你也能做到,开店做企业也挺不容易,现在的你是提问者,若干年后,你自己做生意做好了,可能到知道法问题提问的就是你的员工了,到时候你就会感到老板的感觉,老板的不容易,当然,天下无不散之筵席,当老板当久了,我想你们老板也是平常心了。很荣幸帮你,有不明白的继续追问。
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