面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题

首页 > 招聘 > 作者:YD1662023-05-17 20:13:10

年后又会有一大批求职者涌入职场,最为21届的学弟学妹们也将会开启你们人生中重要的求职之路。

在面试过程中,最常见的流程就是来自面试官的问题。在面试过几家公司后,学姐发现其实无论面试何种岗位,面试官问的问题永远都是那几个!

那么今天,学姐就来给大家总结在面试中,面试官常问的5个问题,带你解锁面试新技巧!

面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题(1)

01.“请你先自我介绍一下”

这个问题应该是每个面试中的必问的第一个问题了,一开始,相信大家会和我一样都有这个疑问:简历上都有我的相关信息了,为什么还要我再做一遍自我介绍,自己不会看简历吗?

其实面试官问这个问题,最主要的就是想考察你的逻辑表达能力,并不是想听你重复简历上的信息。

所以,在这个时候,如何回答才能让面试官觉得眼前一亮,而不是你在敷衍他呢?

Tips1:

基本信息不用重复说,简单略过即可,比如第一句话只说自己的姓名,毕业院校,专业等。

Tips2:

表明自己面试的岗位,并表达自己对所面试岗位的兴趣。

Tips3:

陈述自己与面试岗位相关的工作经验和技能。

Tips4:在陈述工作经验时,尽量使用star法则,也就是在什么时候,做过什么样的工作(这个工作最好与所应聘岗位相关)。你是如何完成工作的,最后的结果如何。阐述结果时,最好用数据作为支撑,更有说服力。

Tips5:

自我介绍的最后,可以再次表明自己可以胜任这份工作,希望面试官能够给予这个机会。

面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题(2)

02.你觉得你的缺点和优点是什么?

这个问题学姐在刚毕业的时候就被HR问到过,回想起当时回答的内容,真的觉得自己无比愚蠢、无知。先来看看学姐当时的回答:

我觉得我的优点就是工作经验不够,因为我才刚毕业,以及我做事情有时候比较冲动;我的优点就是我性格比较活泼开朗

What??在面试官面前瞎说什么大实话呢!这个回答简直就是一个非常典型的错误示范!

那么,正确的回答应该是怎样的呢?

Tips1:

回答缺点要学会避重就轻,先说一两个与岗位要求相反的点,再说明因为这个缺点,自己正在做一些什么努力,比如:我认为自己在文字表达能力方面还有待加强,在我意识到自己这个不足后,就通过一些写作相关的书籍来改善。

这样回答真的比一五一十地回答你的缺点要好很多!

Tips2:

回答优点的时候,则需要你根据面试岗位的岗位需求,来列出2-3点,然后再简单举事例说明,千万不要和学姐一样回答自己性格活泼开朗、热情啥的。

面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题(3)

03.你对未来的职业规划是怎样的?

大家在被问到这个问题的时候,千万不要一脸懵圈,因为面试官只是想了解你的求职动机以及你在这份工作上的稳定性。而你的回答,则是要让面试官感受到你是做了充分的准备才来面试的,你是一个有职业规划的求职者。

一个小技巧可以教给大家

Tips1:

在陈述职业规划时,第一步要表明你是认真思考过这个问题的,是基于自己实际情况来规划的;第二步,紧紧围绕稳定性和成长两个维度,尽量谈1-3年内短期的规划,既要表现出你的上进心,又要表现出你脚踏实地的一面。

面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题(4)

04.你如何看待加班?

遇到这个问题,大家不要直接否定或者回答非常乐意接受,否则只能是自己给自己挖坑跳。

正确的回答技巧应该是这样的

Tips1:

第一步,要从理解这一维度来讲,如“任何一家公司都出现加班的情况”

Tips2:

第二步,从为什么加班和如何避免加班展开讲解,“出现加班的情况无非就是有两种,一是出现紧急任务,二是由于自己的工作能力不足无法在上班时间内完成任务。第一种情况的话我会尽自己最大的努力完成工作;如果是第二种,那么我也还会加强自己的能力,争取自己在下班前完成工作。”

面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题(5)

05.你有了解过我们公司吗?

如果你回答“不好意思,没有了解过,不清楚”。那么这次面试大概率就是糊了!

正确的做法应该是

Tips1:

在面试前一定要去公司官网或者官方公众号了解清楚,这样在回答时才会有底气。

Tips2:

实在是没有了解过的,可以这样回答:在面试前有了解过公司的主营业务,在具体业务还需要面试官来介绍一下。

面试官提出的五个问题,面试官常问的七个问题(6)

面试是大家在求职路上必经的事情,它是求职者与面试官之间了解双方诉求的过程。大家一定要多多了解回答技巧,争取给面试官留下好印象,顺利拿到offer!

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