班主任是班级工作的组织者、班集体建设的指导者、学生健康成长的引领者，是学生主要的“精神关怀者”。因此，班主任的能力直接影响教育的效果。
我们说，能力是个人顺利进行某种活动的个性心理特征。能力的种类很多，主要有一般能力和特殊能力之分。特殊能力大致包括模仿能力、创造能力、认识能力、操作能力和社交能力等。
对于班主任而言，一般应具有以下六种能力：
第一，是组织管理能力
班主任是班级的管理者，班级的各项工作都由其负责。一个优秀的班主任必须具备良好的组织管理能力。班主任的组织管理能力主要包括计划能力、常规管理能力、组织开展活动能力、判断能力、决策能力、指导能力以及协调能力能。
班主任是否具备较强的组织管理能力，决定着班级的面貌，也影响着学生的成长。
第二，是创新学习能力
班主任工作是一项创造性的工作，没有也不可能有固定不变的模式。要想做好班主任工作必须不断更新，有新思维，新内容，新举措，这就要求班主任有创造性和创造力。
第三，是思想教育能力
这是班主任的首要任务。做好首先教育工作是做好整个教育工作的基础和前提。所以班主任要善于做好学生的思想教育工作，具有较强的思想教育能力。
第四，是交往和表达能力
班主任要善于与家长、社会联系，取得家庭和社会的支持，形成教育合力，共同对学生实施教育。
第五，是自我反思能力
自我反思是班主任提高自己工作水平的重要途径，班主任是班级的组织者、管理者，起工作对象的复杂性、特殊性和多变性，要求班主任必须经常进行反思，反思不仅体现在问题出现后，还应体现在日常教育管理中，每堂课、每件事、每、每月，每学期都应该有反思。反思自己的工作方法是否得当，有没有处理好学生的问题，会不会对学生产生不好的影响；反思自己的言行是否一致，有没有出现说一套做一套的现象；反思自己的知识储备、能力水平是否满足学生的需求，学生是否有所收获；反思是否全面地了解每个学生，是否给予学生全部的爱……反思的内容很多，班主任身上的担子不轻。因此，我们常说班主任工作是一项良心活，总之，班主任要勤于反思、善于反思、不断提高自己的工作水平。
第六，是自我控制能力
班主任工作繁杂，上接学校领导，下连每个学生，对外要与家庭、社会加强联系，对内还要与任课教师加强沟通。总之，凡是与学生教育相关的方方面面都要照顾到。所以，班主任在工作中难免会遇到这样或那样的困难，出现不顺心的事情。自己辛勤的工作得不到领导的重视和认可，学生不接受，出言顶撞，家长、任课教师不理解自己的教育理念等，遇到这样的事情，都要引起情绪的波动，因此，越是这个时候，越应该理智，学会控制自己。
