企退人养老金计算方法,企退过渡性养老金计算方法

首页 > 经验 > 作者:YD1662022-11-04 04:48:04

我是去年被批准从陕西一家企业退休。尽管退休办理的过程中,我在我的退休审批表上对我的个人资料和人社部门以及养老保险机构对我的退休养老金待遇核算各项结果以及最终养老金待遇进行了签字确认,并从去年4月份开始每月养老金发放,可因为陕西企退人员退休审批表上的各项养老金待遇核算没有计算过程和计算公式以及各个参数规定,我的退休养老金待遇是如何计算出来的,一直是我心中的一个问题。

退休后一年多了,利用平时偶然有了机会和兴趣的时间,学习了网上陕西企退养老金计算办法及其相关东西,用于我自己的养老保险缴费情况和待遇结果的验证,发现很多网上现有的介绍陕西企退养老金待遇计算的办法或多或少和现在的实际不完全相符。经过不断反复,现在我终于找出来了现在实行的陕西企退人员养老金待遇核算办法。为了让同样有疑惑的陕西企退人员能够消除疑惑,或者想了解的人员了解相关规定,特做此文,并希望和有兴趣的人员就此问题交流探讨。

陕西省企退人员养老金和全国其它省市区一样,分两类人员。一类是有视同缴费年限的人员,还有一种是无视同缴费年限的人员。陕西省企业1993年元月开始全面实行企业职工养老保险制度并开始缴纳职工养老保险,93年元月前在企业工作的职工此前的工龄就是视同缴费年限,而93年元月开始或以后才开始在企业上班的新职工,从开始上班之日就缴纳养老保险则无视同缴费年限。这里要说明的视同缴费还有一些特殊情况,以后再探讨吧。

陕西省企业退休人员退休时,有视同工龄的人员,养老金由基础性养老金,个人账户养老金和过渡性养老金构成,而无视同缴费年限人员养老金,无过渡性养老金,仅仅由基础性养老金和个人账户养老金构成。

陕西省企业退休人员养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金(有视同缴费年限人员)

其中:

1、基础养老金=退休当年陕西省养老金计发基数×(1 本人平均缴费指数)÷2×本人累计缴费年限×1%

2、个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

3、过渡性养老金=退休当年陕西省养老金计发基数×本人平均缴费指数×本人视同缴费年限×1.4%

下面解释下陕西省对各个参数的规定

1、退休当年陕西省养老金计发基数

每年由陕西省人力资源和社会保障厅和财政厅联合公布,用于计算退休人员养老金待遇。比如2021年陕西省养老金计发基数就是6914元

2、本人平均缴费指数

无视同缴费年限的陕西省企退人员本人平均缴费指数就是本人的实际缴费平均缴费指数,是指本人开始缴纳养老保险至本人退休的上年度之间历年实际缴费指数的平均值,也就是说职工本人退休当年的实际缴费指数不计入本人平均缴费指数的计算。

特别要说明的是,陕西省职工每一年的实际缴费指数,不是当年本人的缴费基数除以上年度的社平工资,而是当年本人的缴费基数除以当年的社平工资。最近几年社平工资已经已经由原来的非私单位在岗人员社平工资改变为全口径社平工资。

有视同缴费的人员,平均缴费指数是视同缴费年限缴费指数和上面规定的实际缴费平均缴费指数的加权平均值。陕西省规定视同缴费年限的缴费指数是1.0。

3、累计缴费年限

就是实际缴纳养老保险年限的累计数,如果有视同缴费年限再加上即可。

4、个人账户储余额

就是你每年缴费划入到养老保险个人账户的钱,加上每年的利息。

5、计发月数

由国家统一规定,退休年龄不同,计发月数不同。目前来说,60岁退休计发月数是139个月,55岁退休是170个月,50岁退休是195个月。

6、视同缴费年限

陕西省视同缴费年限指1993年1月1日以前的国家认可的未实际缴纳职工养老保险的工作年限,另外,1993年1月1日前进入企业参加工作的正式全民合同工在1993年1月1日前的实际缴费工龄相当于视同工龄,和视同工龄具有同样的作用和表现。

好了,第一次在头条写文章,就到这里了。肯定有这样那样的问题,期待朋友们的指正。也欢迎感兴趣的朋友留言探讨。

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