怎么培养讲卫生良好习惯,培养良好的卫生习惯的详细方案

首页 > 经验 > 作者:YD1662022-11-07 22:11:34

指导思想:为贯彻全面发展的教育方针,为深化素质教育内涵,从一点一滴做起,培养学生良好的生活、卫生习惯,特制定本方案。  

一、成立卫生工作领导小组  

校长(学校卫生全面工作)   

党支部*(教师卫生工作)  

副校长(学校卫生管理工作)  

组员:   

政教主任(负责学校卫生工作、联系初一年级组)  

政教副主任、初一年级组长(负责学生日常行为管理、初一卫生管理工作)  

总务主任、工会主席(教师卫生管理工作)  

教务副主任(联系初二年级组)  

初二年级组长(负责初二卫生管理工作)  

初三年级组长(负责初三卫生管理工作)  

校医(负责学校卫生宣传、师生保健等工作)  

二、制定计划,组织学习  

1、学校卫生工作领导小组召开专题会议,结合学校实际,制定方案。  

2、召开年级组、班主任会议,学习学生卫生习惯培养方案。  

3、9月1日由政教主任在全体学生会上对“学生卫生习惯培养方案”进行解读,从内容、要求、检查方式、评价方法等方面进行详细的说明。  

三、加强宣传,提高认识  

1、通过校园广播,板报、 校报、橱窗进行宣传,让每一名师生明确培养卫生习惯的内容及意义。扩展教育形式,寓教于乐,通过主题班会、创编小品、校园剧、手抄报等形式,激发学生参与的积极性,发挥学生主动性,创造良好氛围。从而达到人人崇尚文明素养,自觉抵制、唾弃不良的卫生习惯和行为,人人争当卫生标兵的目的。  

2、通过家长会、班主任家访,家校互动平台、亲子活动等形式,开展卫生知识宣传,积极取得家长的理解与支持,带动家庭整体素养的提高,促进学生习惯的形成。  

四、学生卫生习惯培养内容  

1、培养学生每天洗脸、每天正确刷牙、饭前便后洗手、勤洗澡勤换衣、睡前洗脚、理发、勤剪指甲等七个良好个人卫生习惯;   

2、培养学生不随地吐痰、不乱扔废弃物的良好公共卫生习惯;  

五、建立评比监督机制,分工明确,责任到人  

(一)、分层管理、统筹安排、各负其责:  

1、组建以政教主任、校医、年级组长为主的指导监督队伍,政教处负责组织相关人员,定期对各个班级学生个人卫生情况进行抽查、评比工作;校医负责制定评价标准,指导宣传;年级组长除参与校级抽查工作外,负责督促、确认本年级个人卫生不合格的学生按期改正,确保检查效果。带班领导,上学时间在校门口或全天任意时间检查、抽查学生的个人卫生情况,遇不合格者要登记,追查到班,责令班主任处理。  

2、班主任负责制定本班促进个人卫生习惯养成的具体方案,每日确认晨午检记录内容的准确性并签名,对不合格者适合在校即时纠正的要现场改正,不适宜的责令限期改正,并追查改正效果。  

每一位教师都应自觉成为学生效仿榜样,都有义务指导和培养学生卫生行为和习惯,有责任制止不文明行为,并将其落实到每一节课中和在校园的每个角落里。  

3、每班选举2名监督员,每日负责协助班主任填写晨午检记录,同时,抽调参与学校组织的校级抽查工作。监督员要求,自身卫生习惯良好,在班内能起到模范带动,严格督促的作用。同时,激励每一名学生敢于监督和制止不文明行为,形成积极向上的舆论氛围。  

(二)检查形式:重在常抓不懈,严抓落实效果。  

1、晨午检:每天早晨检查并记录每一位学生的当天的卫生情况。  

2、定期抽查:个人卫生习惯检查组定期定时,对部分班级,进班现场抽查部分学生个人卫生情况,计入班级成绩,每月公布成绩。  

3、集中检查:由领导小组带队,分别组建临时检查组,对全校学生进行普查式检查,促进整体学生个人为甚素质的提高,加强师生对卫生习惯培养工作的重视,评比力度加强。  

4、随时检查:校领导值班期间随时检查个别学生个人卫生  

5、家庭检查:学生在家时由父母填写“个人卫生行为评价表”,同其他评价表一同计算,记入学生期末综合素质考核成绩。  

六、评价机制及方法:  

1、个人量化:建立“卫生标兵”“环保之星”评选机制。班主任根据学生平日表现,总结概括,记入学生期末综合评价手册。  

2、班级量化:建立“卫生示范班”评选机制,同其他卫生考核成绩一同计算。评比结果列入期末班级、及班主任工作的评优评先条件。  

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