送礼绝学108招,送礼十条通用法则

首页 > 经验 > 作者:YD1662024-03-28 05:08:53

无论你做什么行业,都不可能靠单打独斗,会需要很多人的帮助。别人帮助我们了,记得要学会买单,学会为价值买单。也许你只付出了1000 块钱,却认识了一个能够帮助你的朋友,这个朋友既然能在这一次帮你,也能在下一次帮你,学会感恩和买单,尤其是当你因为他而赚到钱的时候,一定要分钱。这就是提前分钱,提前给小费的原理。

国外时兴给小费,一般都是进餐结束时候给小费,无论服务好坏都已成过去, 但如果先给小费,服务员会卖力的多,虽然国内没有给小费的习惯,但你一样可以测试出来先给和后给的区别,四个字:天壤之别。

跟朋友相处也是同样的道理,先给好处,提前送礼,你送礼1 次,会积累1个好朋友,你送礼100 次的时候,你有100 个朋友,这时你还会害怕什么事情做不成吗?多多益善。江山不是打出来的,是送出来的。

真相:收礼的都是给送礼的打工。

社会现实告诉我们一个荒谬定律:如果你穷,你得比不穷的人花更多的钱, 才能活下去。同样的社会框架决定了活在社会底层的人需要掌握更大的能力与采取更多的行动,高层的人往往只靠自己的思维就能实现目标!

工作拼命,拿钱不多,地位不高,受伤不少,前无出路,后无靠山,前途迷茫,目标缺失的这一类人基本上都不懂得送礼思维,如果明白这其中的真谛, 哪怕刚开始能力差一些,出来混还是大有希望的,因为只要他掌握了这一独门绝技,就迟早能够迎来命运的转机。

如果一个人没有很好的家世背景,也无需悲观,更不要羡慕收礼的人,如果真正弄懂了换算思维,格局思维,逆推思维,(这三种思维目前正在写,完成后会更新到人际关系交流群)你就能明白一个道理:那些高层的都是给送礼的人打工的,只是大多数人认识不到而已。这句话价值十万!能领悟这句话的人必定能够创造出数百万,数千万的财富。

在社会混久了,慢慢的也就懂了人情是怎么回事,送礼是怎么回事,其实“礼” 就是 502 胶水,能把两个原本不相*人粘到一起,如果对方比你高出很多,送礼就能把这个差距缩小,并且让对方给你打工。

举个例子你就明白了:某行业老大同时带两个人出来喝酒。下属A,在席间滔滔不绝。说,跟随老大,学到了很多知识,财富自由了,老婆孩子都有了,向老大敬酒表示感谢。老大微微点头,说要再接再厉。

下属B,比A 晚半年进入公司,他说跟随老大时间不长,涨了很多见识,准备了个小礼物,不值钱,送给老大,老大不要,B 悄悄对老大说,这个礼品是为嫂子准备的。老大只好收下。

回家后老大打开礼包看到一款手表与LV 包,加感谢信一份。自然,以后老大出来喝酒也好,都会喊B过来。每次饭局 B 都找个借口中途离席,把单买了,老大给他报销,他都不要。为了不再让 B 破费,后来老大再喊 B 吃饭时直接先把单买了。

一年后,他的老大开辟新区域市场,把 B 带在身边开拓那个市场,年收入在 300 万以上。B 给老大送礼的钱不足 10 万。他只是坚持用一年的时间给老大送礼,不断追随老大,只用一年就赚到300万。他还主动把每年收入的 70%归老大。

A 还在公司,年收入 20 万左右,不及 B 的十分之一,但好像很知足,比同龄人和毕业同学的打工收入还高一点。

B 年收入 300 万,又拿出 70%给老大,剩下 90 万,第二年 B 的收入突破 500 万,他成了老大最器重,最信任的人,老大的资源免费供他使用。

老大做行业,做市场,花了10 年的功夫,才做到了年赚千万。现在 B 通过老大赚到的钱比自己摸索十年赚到的还多。实际上是老大在给 B 打工。

你现在明白这层含义吗?

你只要弄懂谁在给谁分钱就懂了,这才是真正的核心!谁是谁?谁是什么?谁为什么?谁怎么样?立见分晓。

老大给钱,A 在给老大打工, B 给老大钱,老大在给 B 打工。

做项目用心的人不可怕,送礼用心的人才可怕。做项目用心,是养活自己;送礼用心,是为了空手套白狼,四两拨千斤。但不要真的以为靠你的小算盘就能玩空手道,对方比你道行高多了,不然你也不会用到对方,送礼的格局,就是做人的格局!

不花钱、少花钱、送礼照样办成事的艺术

送礼的人,他心里的账也算得很清楚,他要找人家办一件十万的事情,他不可能送超过十万的礼。你想赚到 100 万,至少要投入 10 万,30 万,80 万,但是大多数人往往想反了,认为投 1 万就能撬动 100 万,你认为可能吗?

也有可能,那就是你有用心,付出耐心和时间。

有位工薪族的朋友就做到了,在单位人缘极好,虽然很年轻,却一路被提拔。

逢年过节给领导拜年,很多人都提着贵重礼物登门,而他却送很平常的礼物, 照样受到领导的热情招待,成为座上宾。

事实上他送礼都是很少花钱或者不需要花钱的。比如单位领导的孩子要升重点高中,他提前半年就通过朋友的朋友和那个重点高中的校长结识,并成为朋友,之后顺理成章的帮助单位领导的孩子搭上关系,得到领导的重视。

单位另外一位女领导要给父母买一套房子,他叫自己的女友到房地产公司应聘去做销售,接触同行,两个月后给女领导父母买房子时折扣9个点,省下不少钱,女领导很高兴,而且他女友还在房产公司赚了两个月的工资。

这样的手段他经常使用,帮朋友和同事买房,买车,买大件商品,都是通过这种方式去卧底,或者先交朋友,最后都能拿到很大的折扣,朋友同事都欠他的人情,并且他女友的收入不比普通白领收入少。

他跟一些比较生疏的同事建立关系,只需要一次买单就被他搞定,他每次总是请一个朋友吃饭,同时创造机会和比较生疏的同事在饭馆邂逅,自己提前把同事那桌的单直接买了,让同事在他朋友们面前很有面子。一次吃饭,两个人情:一个他请来陪自己吃饭的这个朋友领情,还有他替买单的那个比较生疏的同事也领情。慢慢就多了几个铁杆挺他的朋友。

公司一个高工的女儿参加高考,这成了高工一段时间的心头大事,每天谈论的都是关于择校和志愿话题,他从网上把高工提到的那些院校简介,历年招生政策,录取分数段,志愿指南等等全部收集整理出来,打印出3份参考手册送到高工手里,说给孩子和师母各一份,不用三口人挤在一个电脑上轮流看。

他送出的多数礼物都不花钱或者很少花钱,但都走心。有一次他生病住院,公司上上下下很多人来医院看他,连总经理都带司机专程跑来一趟医院。他的准岳父问他女友,他在单位有那么重要吗?连公司领导都来看他?他女友特自豪,感觉倍儿有面子。他没花多少钱送礼,但比那些花很多钱送礼的效果来的更见效,一来二去,他从送礼的变成收礼的。

人在江湖,要么你是送礼的,要么你是收礼的,如果你不收也不送,对不起,这辈子也只能这样了。

公众号【江湖绝学】分享给你我写的《送礼绝学108招》《职场升迁秘籍》

社会底层穷二代,十年磨一剑,小有成就,喜研究人情世故、送礼技巧与灰色文化,揭秘职场、官场、商场、情场潜规则。欢迎志同道合者一起分享交流。

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